ファクトの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
長年勤務している人が多く、経験や知識があり、いわゆる中間的な人がいない感じなので、新人としての年齢もキャリアも世代間ギャップが大きいです。上...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界に興味があり入社しましたが、研修は最初からガッツリで内容も初めて聞く事は専門的で難しく感じる面もあった。...続きを読む(全226文字)

【良い点】
新人は新規顧客の開拓がメインで、テレアポや飛び込みで法人へ訪問します。
当然、飛び込みでいきなり訪問する為反応が厳しく、まず話すことに慣れる...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員は社長にお金を借りているため、退職や意見もできません。毎月利子をとられていることに加え、給与からも(ファ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
平日は終電近くまで残業、21時から突如はじまる、飛び込み営業命令。タイムカードは存在しません。有給なんてものは使えません続きを読む(全66文字)

【良い点】
入社自体は簡単な面接と筆記試験でよほど問題がなければ入社はできるのはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説...続きを読む(全207文字)

事務的な業務は最初に簡単な教育を受ける。比較的若めな先輩社員はしっかりと教えてもらえるが、高齢の先輩社員からの教育はほぼあまりない。スキルアップではない...続きを読む(全194文字)

【良い点】
業務や責務に見合った役職の付け方はしていないようです。入ったばかりの人が役職を持てる事もあると先輩社員から話を聞きました。ただあくまで役職だ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
結果さえ出せればある程度自由にはできるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が出ない社員への執拗なまでのパワハラが常態...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここにいたら息がつまるし、能力も発揮できないと思ったため。改善の余地があるのかさえ、もはや不明です。退職後、離職...続きを読む(全169文字)

【良い点】
中小企業にしては借り上げ社宅制度を筆頭に、とても充実していました。8年間、誰でも格安で部屋を借りることができます。あと、大手の福利厚生プラン...続きを読む(全198文字)

【良い点】
毎月イーラーニングでの学習制度があり、それぞれの担当機種について学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のた...続きを読む(全101文字)

【良い点】
条件はいろいろあるが、遠方に実家がある場合のみ借り上げ社宅の利用が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当はない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特別な福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はできて当たり前の環境だったが、個人的にはスキルが足らないと感じていたの...続きを読む(全96文字)

【良い点】
雇用保険、健康保険はありました。
キックオフなど全社的な集まりでは美味しいものを食べることができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)

【良い点】
あるわけない。いや微妙にあった。5千円まあないよりマシか。福利厚生は会社にスナック菓子、ウオーターサーバー、コーヒーメーカーがあったくらいか続きを読む(全76文字)

【良い点】
・休み・有給が取りやすいベースの制度が整っている
・健康＆メンタルサポートが公式で明文化されていて安心感あり
・住宅系手当・補助制度があるの...続きを読む(全138文字)

【良い点】
所属店舗にもよりますが、有給消化できないことがない。勤務時間や連続勤務についても本部で管理しているので週5日以上連勤することはないです。
健...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ベネフィットワンに入ったのでNetflixが無料で視聴できます。また箱根や伊豆にある保養所もとても安いです。電設けんぽを使うと色々な施設が割...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
映画手当、読書手当など一見、良さそうな手当を思いつきで始めるが、レポートを出す必要があるなど、社員のモチベーショ...続きを読む(全241文字)