ヒューマネージの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
自社開発のシステムを東証一部上場企業のリクルートサイトに連携して新卒採用に役立てている会社です。大企業の新卒採用に特化しているので従業員も働い...続きを読む(全291文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。社内に産業医もいる、採用ソリューションの他メンタルヘルスソリューションを同WEBパッケージ製品で取り扱って数値化し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
採用ソリューションを提供しているIT企業とあって、若い人でも役職がつく。経営者が双日出身であるからか、全体的に体育会系の雰囲気はあるが、働いて...続きを読む(全209文字)

【良い点】
大企業の採用代行として働けるので仕事に誇りを持って臨むことができた。採用代行を行うことにより、自身を俯瞰してみることもできる。自分が転職の際に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
以前に比べるとだいぶ若手や中堅の給与はあがったと思います(上層部は分かりませんが…)。というのは、会社からもわりとオープンに世の平均給与に対し...続きを読む(全260文字)

【良い点】
よくAIに仕事がとられる、というニュースやコラムを見ますが、確かに採用に関する数値やデータの分析などはいずれ自動化されると思います。ただ、やは...続きを読む(全246文字)

【良い点】
企業の採用コンサルタントという立場でした。大手企業を中心に、アウトソースされた採用業務を運用しますが、慣れてくると数値や他社事例の報告や提案も...続きを読む(全273文字)

【良い点】
東証一部上場企業の新卒webリクルートサイトを請け負っており、20代でも大企業の人事と会話ができる。ESPにかわるヒューマネージ社のテストは最...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若手でも手を挙げれば、色んな仕事を任せてもらえる。所属部署や上司にもよるが、自己管理ができれば休みも取りやすい。
社内イベントやサークル的な活...続きを読む(全300文字)

・出産、育児に関する制度があるものの、それを生かしている社員は、あまりいない。
・女性でも、マネージャークラスの社員がいる。また活躍すれば、それに見合っ...続きを読む(全156文字)

仕事は忙しいですが、大手企業の人事の方と一緒に採用を考えていくことにとてもやりがいを感じていました。社内で大学教授などの著名人を招いて講習会等があり、人材...続きを読む(全151文字)