ヒューマネージの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
裁量労働制なので、うまくやる人は働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は謀殺されるので、終電帰りの期間が2，3か月続いた続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の為、若手時代は横並びの印象
５～6年目くらいで少しずつ差は出てくるが、とはいえな数字続きを読む(全67文字)

【良い点】
就活マーケットにおいてはシェア率が高く安定していたと思う。続きを読む(全35文字)

【良い点】
渋谷と三軒茶屋に寮があり、独身の方は良かったと思う。
価格も破格だった続きを読む(全41文字)

【良い点】
自社開発のシステムを東証一部上場企業のリクルートサイトに連携して新卒採用に役立てている会社です。大企業の新卒採用に特化しているので従業員も働い...続きを読む(全291文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。社内に産業医もいる、採用ソリューションの他メンタルヘルスソリューションを同WEBパッケージ製品で取り扱って数値化し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
採用ソリューションを提供しているIT企業とあって、若い人でも役職がつく。経営者が双日出身であるからか、全体的に体育会系の雰囲気はあるが、働いて...続きを読む(全209文字)

【良い点】
大企業の採用代行として働けるので仕事に誇りを持って臨むことができた。採用代行を行うことにより、自身を俯瞰してみることもできる。自分が転職の際に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
以前に比べるとだいぶ若手や中堅の給与はあがったと思います(上層部は分かりませんが…)。というのは、会社からもわりとオープンに世の平均給与に対し...続きを読む(全260文字)

【良い点】
よくAIに仕事がとられる、というニュースやコラムを見ますが、確かに採用に関する数値やデータの分析などはいずれ自動化されると思います。ただ、やは...続きを読む(全246文字)

【良い点】
女性が多く活躍している
オフィスは女性ばかりなので気を使わなくてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので派閥が出来て、迷...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の働きやすさはとてもあると思います。
男女関係なく、実力主義の会社ですので成績をあげればすぐに役職につけます。
実際に事業部の部長が女性だ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性社員が多く、パートの方も、総人数の割合から見ると多くいらっしゃるので子育てをしながら働くには働きやすい環境だと思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
建設業界としては珍しく女性が4〜5割いる。産休制度もある。取得率も比較的高いように感じる。一時的ではあるが復帰後も時短勤務や在宅で働くやり方も...続きを読む(全214文字)

【良い点】
制度としては育休・産休は取れる。
またコンプライアンスに非常に注意しているので、女性が蔑ろにされることもない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務等は制度上あるが、業務量はあまり考慮されないので、時短勤務の方も深夜に業務を再開している方が多い印象。続きを読む(全75文字)

【良い点】
沢山の女性が働いていました。
子育てをしている場合、早退も当たり前のようにできます。この職場はそういう人が多いので理解のある職場です。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)

【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)