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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休取得率80パーセントを目指しているため、自分で有休を管理出来ない人は、上司から取るように言われます。
フレックス制度もあるため、自分で残...続きを読む(全228文字)
王子コーンスターチ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、王子コーンスターチ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に王子コーンスターチ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有休取得率80パーセントを目指しているため、自分で有休を管理出来ない人は、上司から取るように言われます。
フレックス制度もあるため、自分で残...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは割と取りやすく、残業規制もかなり厳しくなり19時までには帰るように促される。フレックス制度も浸透しているので、ちょっとした病院などのと...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
本社が銀座に位置し、王子ホールディングスのビル内に存在します。そのため親会社(特に王子製紙)の影響が強く受けています。サービス残業は全くなく...続きを読む(全174文字)
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ワークライフバランスに関しては、ポジションによると思いますが、ヒラであれば残業がほとんどない場合もあるため、かなりプライベートな時間を確保出来ます。
...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2022年8月11日【良い点】
その時の上司にもよるが、高卒でも大卒でも学歴に関係なく、向上心を持って挫けず前向きに頑張った人はそれなりに評価される。
等級が上がれば基本給も...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2020年12月21日【良い点】
会社の雰囲気はすごく良く、概ね満足していたが、自分のやりたいことが見つかってしまったので。
自分は忙しい時期での退職となってしまったが、辞める...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年11月4日【良い点】
奥本製粉では「風通しが良くアットホームな社風」「食を支える社会貢献性」に魅力を感じ入社する人が多い一方、入社後は製造や開発の現場で想像以上に地...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年5月8日【良い点】
サンエイ糖化株式会社は、コーンスターチや水あめなどの糖化製品を中心に、食品・医薬・工業分野に向けた多様な製品を製造・供給しています。近年では食...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年6月14日【良い点】
社内研修などがあります。ヒヤリハットと...続きを読む(全56文字)
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【良い点】
原料メーカーな為、取引先は多岐に渡る。
人数が少ない会社なので、やりたいことはいろいろできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすく、戻ってきやすい環境です。
時短勤務も小学校入学前まで取れ、使ってる方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性自体の数が少ないため、なんとも言えないが出産で辞める女性はほとんどいらず続けて働く女性がほとんど。近年は、総合職希望の女性に試験を促し、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
親会社が三井物産と王子製紙という巨大な大企業がバックアップとなっているため、つぶれることはない。しかしながら、役員や上のクラスの管理職はその...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
親会社がしっかりしている、取扱っている製品の需要も尽きることはないと思うので安定はしていると思う。私の部署は残業も少なく、有給も取得しやすい...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
休みは取れます。残業もありません。職場の風土もそこまで悪くはないので、人間関係に不安がある人はいいかもしれません。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
管理職としての教育がなされていると思われないため、自分で考えて動くことができる人は上にあがっても能力を開発してうまくやっていけると思います。...続きを読む(全198文字)
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王子製紙と三井物産が出資して出来た会社。
社員の能力は高く、各所属長は頼りになる方が多いです。
仕事に追われるようなことはなく日々着実に業務をこなせ...続きを読む(全170文字)
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営業は残業代が出ない。
現場(製造)は残業や休む方の代わりの出勤があるので、こちらの方が給料は良い。
王子製紙、三井物産の合弁会社なのだが給料は安い...続きを読む(全152文字)
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・工場勤務の場合、社宅あり(¥4000/月)、光熱費はガス・水道が会社持ち。
・会社の規模から考えると住環境に関する福利厚生は充実していると思います。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日は業務に関する電話が一切鳴らないため非常に良い。仕事と休みのメリハリは非常につけられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
工場が稼働しない長期休暇期間とのメリハリはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄、時間問わず連絡が来ることもあったので、社...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
業種にもよりますが、プライベートも大切にしたワークスタイルをとれるような仕組み・雰囲気には、現場ではなっているとは思います。しかしながら、時...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が108日と少なく、シフト制でもあるため、ワークライフバランスが充実した環境とは言えませんでした。有給も...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
シフト制なので、休みたい日は休めました。職場の店長がとても優しかったです。新商品がめちゃくちゃ出るので食べるのが楽しみでした。就業後に残った...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
朝早いため、帰りはすごく遅くはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶の会社のため、4月5月は忙しさもあり、年間休日は少ない...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
休みは固定ではないですが、週に二日休めてました。ほかのラインは週1休みのところもあると聞きました。休暇は調整しやすく希望を出したらとれていま...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業時間の管理でしたり、健康診断やインフルエンザ予防接種を実施して社員の健康管理に気を使っている所です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は常習化していて、減らすための業務改善意欲がなかなか見られない。減らしていこうと言うばかりだったため、そのた...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務、上に上がると休みが取りづらくなる印象。また労働時間も伸びると思う。社内文化で私生活よりも仕事を優先する...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 王子コーンスターチ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オウジコーンスターチ |
| 設立日 | 1963年6月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 売上高 | 247億5800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内藤康史 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目7番5号 |
| 電話番号 | 03-3563-7230 |
| URL | http://www.oji-cs.co.jp/ |
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