アポロ管財の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
・週４回勉強会があり、約10分～20分の動画を見て会社に関する知識等を勉強する。
・月に１回各チームで１人～２人、同業種・他業種の会社へ見学...続きを読む(全166文字)

【良い点】
時短勤務・週休３日勤務が上司に相談する事で可能になります。勤務時間は減っておりますが、仕事への評価は平等となっております。
家族手当も出てお...続きを読む(全340文字)

【良い点】
都内のマンションを三輪バイクで巡回して、清掃や建物管理を行うことがメインとなっております。清掃している際に居住者からかけられるお礼の言葉は仕...続きを読む(全98文字)

【良い点】
現場部門につきましては、朝の出社時間は少し早くなってしまいますが、その代わりに定時の時間が早くなるため、少し早めに帰宅することで自由な時間を...続きを読む(全147文字)

【良い点】
インフラ維持に近い側面があるため、一度ご契約をいただけると基本的にはずっとご継続いただけるようになっております。人件費や物価高の高騰もありま...続きを読む(全110文字)

【良い点】
評価につきましては社員の働きが正当に評価される仕組みではないかと思われます。特に入社2年目におきましても主任に昇格できたといった例もございま...続きを読む(全125文字)

【良い点】
副業は会社に申請・承認でOKです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはないので、福利厚生が気になる方は面接時にはその点は...続きを読む(全85文字)

【良い点】
他社へ赴く研修があるので、他社の業務・システムを知る事が出来ます。
役職が上がると役職向けの研修が増えてきます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
古い体育会系の雰囲気はありますが、上下関係は厳しくはありません。
コンプライアンス・ハラスメントへの意識は高いので、変な上司は出てきませんの...続きを読む(全199文字)

【良い点】
完全週休2日制と祝日休みのため、休みも多い。残業時間は本人次第の部分はあるが、月20時間を超えることはほぼありません。
【気になること・改善...続きを読む(全121文字)

【良い点】
近年、新卒で女性を多く採用しており、これから女性の活躍できる部門は多くなってくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただこれま...続きを読む(全126文字)

【良い点】
産休育休取得者は多数おり、ライフイベントに合わせて働き続けられると思います。しかし、同じ職種で復帰するのは難しいのではないかと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性も多く働いている職場でした。全体的に年齢層が若いので産休など取る人がいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
事務員を大切にしてくれるので働きやすい。
ですが事務はキャリアアップはほぼ無いと思っていい。
結婚している人であれば収入的に問題ないと思うが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性の方が多いイメージがあるため、男性も穏やかなタイプが多くやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンの営業力がめち...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性が多く比較的働きやすかったです。
みなさん親切にしてくださり、ミスなどのカバー体制も整っていました。
何度か単発で勤務させていただきまし...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、働く環境としてあまりにも不健全だと強く感じました。またそれを隠蔽する文化もあり...続きを読む(全360文字)

【良い点】
電通では、産休・育休制度は法律に基づき整備されており、産前6週間・産後8週間の産前産後休業の取得が可能です。育児休業についても取得実績があり...続きを読む(全530文字)

【良い点】
女性管理者は多い。また女性が大半を占めている部署もあるため、性別問わず活躍できると感じる。
産休育休も取得しやすく、子育て中の方は時短で働い...続きを読む(全163文字)

【良い点】
私がいた現場には女性はいなかったが、同期には結構いたし受付等は女性の方が求められる事が多いように見受けられる。続きを読む(全61文字)