この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
イチから育成するというよりは、目で見て学べ/経験して覚えろといった社風。
入社後すぐに現場に関わる分、育成というよりも勝手に育てというような部分が大きい...続きを読む(全189文字)
株式会社ハルズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハルズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
イチから育成するというよりは、目で見て学べ/経験して覚えろといった社風。
入社後すぐに現場に関わる分、育成というよりも勝手に育てというような部分が大きい...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直接取引のクライアントと深い関係性を築いているので、毎年決まった売り上げが見込めており、これからも続いていくと予想される。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は悪い印象はない。手当てもきちんと出るし、頑張ったチームには特別賞与という形で社員に還元している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
メーカー様と深い関係性を築くことを念頭に仕事に取り組んでいるため、取引先からの信頼は厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
販促の印刷...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部にもよりますが、全体的にキャリアップはしやすい環境だと思います。入社して1年未満の方でも役職ついたりします。
キャリアップに必要な経験や...続きを読む(全475文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全くありません
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は入社後1ヶ月間のみ。そこからは現場で実際に働きながら覚えろといった感じ。
親切に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
BIMCIMの社内研修があるため、やる気があれば、BIMCIMソフトのスキルを習得できる環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
総務がオンボーディングに力を入れているので、中途の方も入社後安心できるような体制です
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内のメンバー...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良くも悪くも体制が整っていないので、ある程度の裁量権を与えられて自主的に動かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が整っていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
私が在籍していた期間に2回ほど、資格を取ろうという動きがありましたが、世界遺産検定とビジネスマナー検定という、実務にあまり為にならない資格でし...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
技術士取得には力を入れている。毎年20時間の勉強時間を付与してくれる。(社員のやる気の問題なのか合格率は低い)続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的に忙しい時期とそうでない時期が結構分かれるので時間が有るときは自分が取得したいスキルをどんどんの勉強する時間はある。なので何もしない人と...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、実際の業務に着くまでほぼないと思った方がいい。新卒が成長するには厳しい環境なので、よく考えて面接を...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援制度がある為、受験費用等を経費で処理でき、資格を多く取得したい人にはお勧め。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の引き継...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社ハルズ |
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設立日 | 1995年4月 |
代表者 | 秋山治雄 |
本社所在地 | 〒165-0025 東京都中野区沼袋2丁目20番12-203号 |
URL | https://www.hals.co.jp/ |
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