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能勢電鉄株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

能勢電鉄のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、能勢電鉄株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に能勢電鉄株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

能勢電鉄の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.8

能勢電鉄の 学生による会社の評価

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能勢電鉄の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の消化率は決して低くはないとおもう。基本的には持ちつ持たれつの職場なので自分が取りたいときに取れる分、誰かが有給を取って欠員が出たら休日...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は、代わりに仕事をしてくれる人を見つけると、取ることができる。
福利厚生は一通り揃っている。
一人で仕事をする時間が多いため、マイペース...続きを読む(全187文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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能勢電鉄を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年4月23日
回答者:

【良い点】
そうですね、大手企業ではなく、中小企業感はあります。
ただ、他の中小企業と比べた訳では無いので、体感の仕方は、人それぞれだと思われます。
何を...
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在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年12月22日
回答者:

【良い点】
賞与は一年目から満足できる金額を頂けました。
1年間に3回もの賞与があり他の企業では2回が基本なところ3回はすごく魅力的に感じる部分でした
【...
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  • 実際の働き方
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年3月30日
回答者:

【良い点】
良くも悪くも年功序列のため基本給が下がるということは基本的にはない。そして毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇任し日勤職にな...
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年2月19日
回答者:

【良い点】
正社員を目指せる。正社員になればボーナスが一気に高くなるので、楽しみは増えると思います。
仕事としては駅の清掃なので、お客さんの為に仕事をする...
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在籍時期:2016年頃

投稿日:2026年3月20日
回答者:

【良い点】
育休産休は結構取られてる人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰してすぐ辞める人が圧倒的に多く、結局手当目当てだったか〜と...
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能勢電鉄の 他のカテゴリの口コミ

能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人がとにかく少なすぎる。
コロナのせいかもしれないけど人を取らなくなってからヤバい会社と思われ良い新卒が入ってこ...続きを読む(全202文字)

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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はいつも大変そうでとにかく現場対応が急に発生するためその対応で時間を使われ自分の仕事ができず時間がなさ...続きを読む(全82文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
運転士と駅員の基本給が同じため阪急などである乗務手当がないため言い方は悪いですがなり損な感じもします。
運転士は...続きを読む(全136文字)

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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々日生中央というベットタウンから都会に出てくるための鉄道でその時は働き盛りの人たちがいたので鉄道も潤っていまし...続きを読む(全176文字)

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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は結構整っており、医療共済などで5000円以上の医療費を使えば返ってきたりして結構得ですが、病気、怪我しない人は無駄にお金を取られる...続きを読む(全84文字)

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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パワハラが横行している。上司が他の課員のいる前で1時間近く公開説教したりするのは日常茶飯事。ここ数年、休職を余儀なくされる人も続出。まともな...続きを読む(全172文字)

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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。非常に厳しい経営環境にあり、今後についても見通しが悪くなっているのが現状である。
【気になること・改善したほうがいい点】
沿線人口も減...続きを読む(全190文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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能勢電鉄株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤をしたらその分増える感じだが、ボーナスなど含め減る傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代未払い問題などもあり、...続きを読む(全177文字)

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インフラ・物流・エネルギー(鉄道)のワークライフバランスの口コミ

東武鉄道株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすい。また、時間単位で使える休暇もあるため、急遽の通院等の際には便利であった
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道...続きを読む(全215文字)

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京成電鉄株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他の機械関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は事前に伝えればしっかり取ることができました。有給をまとめて使って海外旅行に行く人もいました。また残業が多いので残業代は沢山もらえました...続きを読む(全180文字)

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西武鉄道株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは早めに申請すれば取れやすい。現業の職場はリモートワークができない。
【気になること・改善したほうがいい点】
公休出勤は月に1回〜2回や...続きを読む(全91文字)

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東京地下鉄株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
泊まりの後は明けなので職場によるが9:00頃に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも24時間勤務に耐えられない人は無理。...続きを読む(全132文字)

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東海旅客鉄道株式会社(JR東海)の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
乗務員は残業が少なく、5時間程度の人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場にもよると思うが、乗務員職場は年休は入りにくい。申...続きを読む(全138文字)

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株式会社舞浜リゾートラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員はどうかわからないが、準社員は1か月くらい前に休み希望を出していれば基本的に承認されていたイメージ。有休も問題なく使用できる。残業時間...続きを読む(全219文字)

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北海道旅客鉄道株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
泊まり勤務シフト制のため、
入社して、3年間くらいは、
平日に仕事が休みになったりするので市役所や病院に行きやすいと感じていた。
【気になる...続きを読む(全220文字)

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小田急電鉄株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道会社はシフト制勤務が基本である一方、運行ダイヤに基づいて勤務時間が比較的明確に定まっており、計画的に休暇を取得しやすい点がワークライフバ...続きを読む(全244文字)

この投稿でわかること
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小田急電鉄株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休はある程度取りたいタイミングで取れるため、旅行や用事の計画が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手が不足している...続きを読む(全102文字)

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北海道旅客鉄道株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明け、休みで月の半分くらいは体感休みがある。田舎の職場なので勤務自体もきつくなく体を壊すほどの激務はない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)

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能勢電鉄の 会社情報

基本データ
会社名 能勢電鉄株式会社
フリガナ ノセデンテツ
設立日 1908年5月
資本金 1億円
従業員数 116人
代表者 中野雅文
本社所在地 〒666-0121 兵庫県川西市平野1丁目35番2号
電話番号 072-792-7200
URL https://noseden.hankyu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1541376

能勢電鉄の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。