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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー・ミュージックアーティスツの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソニー・ミュージックアーティスツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニー・ミュージックアーティスツの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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2.2
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.4

ソニー・ミュージックアーティスツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソニー・ミュージックアーティスツの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量権を現場にかなり持たせてくれている。重要な判断はもちろん相談するし助言ももらうが基本的にはやりたいことをやらせてくれる環境だと思う。音楽業...続きを読む(全206文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今となっては、あの会社は良かったなと実感しています、やりがいもありましたし、社員もギスギスしておりません。当時の上司は本当にご気楽な方でしたし、社員同士適...続きを読む(全161文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
芸能マネージャー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場マネージャーは基本的に使い捨て。母体が巨大な為、上がつかえているので、どんなに優秀でも上には上がれない。実際は音楽に詳しい人間はほんの一握りで、他人の...続きを読む(全167文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソニー・ミュージックアーティスツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年7月31日
回答者:

【良い点】
少なくとも自分の部署では、部下の過失を上長が一緒に被ってくれたり、責任を押し付けられたりといったことはなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

回答者:

【良い点】
部署にもよるが、有給は取りやすい方だと思う。ただ、有給を取ったところで連絡が来るので対応せざるを得ない。対応しなかった場合、自己責任として詰め...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2023年11月21日
回答者:

【良い点】
夏休みで平日5日間、有給取得できる。また、その他も月1,2回有給取得もできるのでワークライフバランスは非常によい。
月末月初以外は特に残業もな...続きを読む(全191文字)

回答者:

【良い点】
社内は活気溢れていて、常に新しいことを求める雰囲気があります。
有休も前もって連絡すれば問題なく消化も出来ますし、契約社員の残業は繁盛期を除い...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年10月2日
回答者:

【良い点】
憧れの音楽業界の仕事に携われたこと。
色々な仕事を任せてもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化のニーズに応えるスピ...続きを読む(全106文字)

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ソニー・ミュージックアーティスツの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
芸能マネージャー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり、もともと芸能業界に憧れていた人からすると、入社後すぐから貴重な経験ができます。憧れのアーティストに付けなかったとしても、意外とタイアッ...続きを読む(全456文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
芸能マネージャー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事さえやっていればわりと好きなタイミングで休みを取ることができます。働き方に関しても会社に行く必要がないときは在宅勤務可能です。
【気...続きを読む(全282文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
芸能マネージャー
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて動かなければならない場面が多いので、行動力が身につく続きを読む(全38文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
芸能マネージャー
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の仕事では経験できないような現場に行かせてもらえるのでとても貴重な経験ができました続きを読む(全49文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
芸能マネージャー
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は特に福利厚生はなかったと思う続きを読む(全39文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
芸能マネージャー
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性のマネージャーもかなり多いので、働きにくいと感じたことはなかった続きを読む(全40文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
芸能マネージャー
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日出勤が多いですが、その分休日手当がしっかりつくので給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は契約社員なので、昇給も賞...続きを読む(全85文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
芸能マネージャー
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退社の意思を伝えてからは、なるべく早く退社できるようみなさんが迅速に動いてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕...続きを読む(全158文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
芸能マネージャー
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス、在宅の制度があるため、アーティストの稼働がない日は在宅ができたり、午後から始業することも可能
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

株式会社ソニー・ミュージックアーティスツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は低いが残業代や休日出勤代がしっかり出るので、結果的にはそこそこ良い年収になることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ...続きを読む(全124文字)

サービス(エンタメ)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社マルハンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんのレベルが激しい上司の方に巡り会うのが長く働き続けるポイント
後店長もとても大事
店頭の機嫌とるようにしましょう続きを読む(全80文字)

株式会社nobitelの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指導するスタッフは活き活きしている。姿勢も良いのでよりそう見える。全体的に年齢層が若い。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めていく人...続きを読む(全81文字)

株式会社ZEN PLACEの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
アミューズメント関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは使い捨て状態。常に募集をかけているが常に人手不足。そのため残った人員への負担が非常に大きい。それが現場...続きを読む(全100文字)

株式会社ティ・ジョイの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
アミューズメント関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司は気さくな方が多く、コミュニケーションも取りやすいと思います。本社の方とは基本的に電話でしか関わりがありません。続きを読む(全64文字)

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人がいい人が多い。社員の人の良さで、作られる雰囲気は独特。マッチする人にはとても合う会社。感謝の気持ちを伝え合う風潮があり、ありがとう...続きを読む(全176文字)

株式会社喜久家の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
素晴らしいと思う人は、たくさんいました。しかし、そのような人は、辞めていくパターンが結構ありました。続きを読む(全56文字)

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、管理職として働く魅力は感じられないです。
給与は上がるかも知れないが、しがらみが多いので仕事がやりづらくなる。続きを読む(全78文字)

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本部が全くと言っていいほど、店舗の現状を理解していない。店舗からの声が届いていないのか、本部のやりたい放題になって...続きを読む(全129文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アミューズメント関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマン営業。上の意見に逆らうことはほぼ不可能。突発的な仕事もある。社員に対する扱いも雑で、10年経っても社...続きを読む(全102文字)

株式会社三矢商事の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のシフトを見てみるとかなり人手不足なのか、かなりきついと感じる。また、夜勤もあるため集中力や体力が必要である。続きを読む(全77文字)

ソニー・ミュージックアーティスツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソニー・ミュージックアーティスツ
フリガナ ソニーミュージックアーティスツ
設立日 1974年4月
資本金 4億5000万円
従業員数 113人
決算月 3月
代表者 桂田大助
本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目13番30号
電話番号 03-5414-7311
URL https://www.sma.co.jp/s/sma/?ima=0000
NOKIZAL ID: 1572682

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