ソニー・ミュージックアーティスツのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
やはり、もともと芸能業界に憧れていた人からすると、入社後すぐから貴重な経験ができます。憧れのアーティストに付けなかったとしても、意外とタイア...続きを読む(全456文字)

【良い点】
自分の仕事さえやっていればわりと好きなタイミングで休みを取ることができます。働き方に関しても会社に行く必要がないときは在宅勤務可能です。
【...続きを読む(全282文字)

【良い点】
裁量権を現場にかなり持たせてくれている。重要な判断はもちろん相談するし助言ももらうが基本的にはやりたいことをやらせてくれる環境だと思う。音楽...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性のマネージャーもかなり多いので、働きにくいと感じたことはなかった続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は特に福利厚生はなかったと思う続きを読む(全39文字)

【良い点】
土日出勤が多いですが、その分休日手当がしっかりつくので給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は契約社員なので、昇給も...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退社の意思を伝えてからは、なるべく早く退社できるようみなさんが迅速に動いてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックス、在宅の制度があるため、アーティストの稼働がない日は在宅ができたり、午後から始業することも可能
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)

【良い点】
普通の仕事では経験できないような現場に行かせてもらえるのでとても貴重な経験ができました続きを読む(全49文字)

【良い点】
基本給は低いが残業代や休日出勤代がしっかり出るので、結果的にはそこそこ良い年収になることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほ...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で叩き上げることしか考えていない。
残業は多ければ50時間超える人も多いのでもらえる給料さえ良ければ満足の人...続きを読む(全126文字)

【良い点】
経験も大事ですがやはり本人の持ってるセンスが一番重要かと思います。と言っても色々やる事があるのでそれに合ったポジションで働けるのかなぁと思い...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのようなポジションを務められる人が少なく、教え方にもムラがあるため、どの先輩の下に配属されるかによってキャ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
研修に関しては充実していたものと思われる。しっかりサポートしてくれる先輩スタッフがおり、安心感があった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
入りたての時はホールでの行動一つ一つに指示があり細かく教えていただけました。数回教えて頂きすぐ実際にホールで業務ができました。聞くより実際に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
勤務時間外になるが、希望者は手話や語学の講座を受けることができるなど、かなり充実している印象だった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スクール内で販売しているテニス用品の性能や新作商品情報など、色々な知識学べる環境であること。また新しいアルバイトが入った時の研修は常に社員が...続きを読む(全155文字)

【良い点】
正社員新卒は数週間、本部のある静岡で泊まり込みで研修があった。最初だけでなく、各店舗に配属になってからも静岡で何度か研修があった。
【気にな...続きを読む(全222文字)

【良い点】
教育体制が整っていると言えるかは分かりませんがしっかり研修はあり、前任の方からOJTのような形で引き継ぎはありました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
やる気がある人はキャリアアップは良い会社に思う。勤務内容以外にもアピールが上手い人は上がる印象もある。続きを読む(全57文字)