この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶をしない社員。「おはようございます」「お先に失礼します」に対する返答はない。
隣り合った場所にある部署でも、他...続きを読む(全200文字)
スミス・アンド・ネフュー株式会社 報酬UP
社員・元社員によるスミス・アンド・ネフュー株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にスミス・アンド・ネフュー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶をしない社員。「おはようございます」「お先に失礼します」に対する返答はない。
隣り合った場所にある部署でも、他...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は自由だった印象があります。和気あいあいとした雰囲気の皆が同じベクトルを向いて仕事をしていた様に思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
経営が非常に安定していた。製品力が優れていて日本人同士には一体感があった。外資っぽさがなく、それが良い人材を集め、長く勤務できる、働きやすい風...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人員削減のため契約終了となりました。全般的な会社の雰囲気はよくパワハラやセクハラ等は聞いたことがあまりなく穏やかな人が多いです。良くも悪くもの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自由に仕事が出来ます。予算さえクリア出来れば楽な仕事かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する営業所にもよるが上司のパ...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
重点領域(慢性創傷関係)における市場拡大が今後望めないと思ったから(同業他社もリストラが始まっていた)
競合製品や...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
出入りの激しい会社なので、やめる時にややこしい事はありません。支店によると思いますが、退職の際、本当に親身になって話を聞いてくれる上司とそうで...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。実技などもあり医療機器の特徴を理解することはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長のパワハラがひ...続きを読む(全167文字)
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頻繁にトップが変わり、そのたびに体制変更が入る。社長もしゅたいせいがなく、上の命令に従うのみ。毎年、年初に予算を組むが、夏ごろになると予算を絞り出し、夏を...続きを読む(全156文字)
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段々とローカルの意向は無視されるようになり、グローバル本社のプロジェクトベースでの制度展開が急速に進んでいった。もともとは地域地域の特色や慣習を理解をしな...続きを読む(全175文字)
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医療機器を取り扱うことができないと新卒同然で扱われます。
また、理解しがたい中間管理職のビジネススキルの狭さ、傲慢さには驚きました。
営業は深夜まで、...続きを読む(全169文字)
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人的マネージメントが全く機能していない。特にマネージャークラスの人材はかなり差が激しく本来の経営陣と現場を繋ぐ役割を果たす機能を有していないと感じました。...続きを読む(全339文字)
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人材のマネジメントに大変、疑問を感じる。会社全体の雰囲気は比較的、穏やかでドメスティックな社風ですが、その分人材開発、人のマネジメントにバラつきがあり、各...続きを読む(全174文字)
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営業所によるかもしれないが、チームで進捗会議やプラン会議をすることも多く人間関係は良いと思う。反面、その関係が他外資に比べぬるま湯にも思えた。肌に合わなか...続きを読む(全165文字)
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一日平均14時間近い勤務で日が変わっての帰宅も多く、帰って寝るだけの生活の方も多く体調不良を理由に辞めて行く方が多い模様です。
また、ノルマもかなりハー...続きを読む(全174文字)
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不思議なくらい体調不良者が多発。派遣社員の方は2年間の間に10人以上辞め、入れ替えがあった。急に喘息を発症したり、百日咳の人が二人もいたり、肺炎の疑いがあ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
高度な医療知識は得られると思います。
また手術立会いなどを通じて自分が役に立っているんだということは実感できると思います。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務や、休日出勤の手当はより充実すべきだと思う。対応することがあたりまえになっては行けないと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
他のメーカーよりは休みが取りやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も電話対応はあたりまえという風潮が大きい、連...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
患者がいるかいないかに左右される領域でインセンティブ精度というのは若干疑問を感じる。どれだけ努力しても患者がいなけ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
営業は女性がまだまだ少ない。女性だからこそ相談したいことがし辛い。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務の可能性もあり子供がいる女...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
高齢社会であるうちはいいと思う。
主力製品も頭ひとつ抜けているので特許切れるまでは上向きになるだろう。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2週間ほどの研修とわずかな同行ですぐ現場に出された。流石にそれで医師からの問い合わせに手術中瞬時に答えろというのは...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
会社がコンパクトなので社員どうしがとてもアットホームな感じです。給料も悪くはないと思います。グローバル的には歴史ある企業なので、会社の母体も安...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給や土日は比較的取りやすい。飲み会も多くなく自分の時間を作ることができる。
エリアにもよるが直行直帰なので、事務作業などは家出することができ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
スミス・アンド・ネフューはインセンティブにかなりな重きを置いており、新卒で入社しても最高は200万を超えた時があった。
エリアやマネージャーな...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
大きい会社なだけあって、福利厚生はしっかりしていた。(利用できるかは別として)仕事は覚えてしまえば日々ルーティーンをこなすだけなので、やりやす...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップとしては、店舗でチーフを目指すか本社に行くかになります。本社に行くのは狭き門で、現場で働きつづけるの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがあったほうがいいとおもいます。
営業としてのやる気に繋がるため。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業な為、買い手側が減少している。
意味の分からない開発側の自信、会社の販売目標台数を疑います。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業所にもよるが、立地や設備等が良い所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに対して厳しいこの時代に、まだ若めの会社だ...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分にとって何が不得手なのかよく理解することが出来ました
人前で話すことは苦ではありませんが、神妙な面持ちで接客す...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
皆さんとても優しくて退職する際も快くできました。みんなが向上心高く起業する人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが多いのが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
上司にもよりますが、人を育てようという意識はあったため、自身のスキルアップには繋がったと思います。その点には感謝せてます。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
各部署の風通しは良い。中途での採用が多く、未経験の人も多いため、知らないことは何でも気軽に聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
経...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの地域でも大きな会社がシェアを牛耳っており、仕事を取るには自分から売り込みに行く必要がある。その点をやり甲斐と感じるかどうか。
【気になるこ...続きを読む(全165文字)
会社名 | スミス・アンド・ネフュー株式会社 |
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フリガナ | スミスアンドネフュー |
設立日 | 1987年10月 |
資本金 | 4億8500万円 |
従業員数 | 505人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 土橋慎也 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-5403-8811 |
URL | https://www.smith-nephew.com/ja-jp/ |
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