回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合があるのでしっかり賞与などの交渉はしてくれていると思います。一部の人は不満を訴えている人もいるがそこまで悪くはないと思います。
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- この投稿でわかること
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クオリテックファーマ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クオリテックファーマ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にクオリテックファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合があるのでしっかり賞与などの交渉はしてくれていると思います。一部の人は不満を訴えている人もいるがそこまで悪くはないと思います。
【気にな...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実している方だと思います。有給はほぼ取得できますし、育児や産休もみんなしっかり取得しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が三共からの天下り社長でワンマンでした。ロート製薬の参加になってからも特にひどく社内で大鉈をふるっていました。社風は親会社が大きいだけあってのんびり...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年5月8日【良い点】
サンエイ糖化は食品・医薬など安定需要のある業界を支えつつ、機能性食品や環境配慮型製品の開発にも注力し、成長が期待されます。有休・育休・産休も男...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年2月27日【良い点】
OJTしっかりしてたので慣れるまで時間そんなにかからなかったです基本初めはどのポジションも先輩と入るっていう形だったので、分からないことはすぐ...続きを読む(全118文字)
【良い点】
ただ言われたことをやっているのみではこれからの時代難しいと思いますが、会社として御用聞きの営業ではなく、問題解決型のコンサルタントになるべきと...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月10日【良い点】
自分の部署では管理職とはあまり交流する機会がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も現場のことを覚えて交流してきてほしいと...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月17日【良い点】
残業時間は派遣先によるので特にないです。リモートも派遣先によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるので特にないです。雇...続きを読む(全89文字)
医薬品の受託業務なので、医薬品の安定供給により、人々や社会のためになっていることは、とても誇らしいことであり、やりがいを感じる。続きを読む(全64文字)
ロート製薬のグループ会社なので、安定した業績が見込まれる。また、医薬品製造は今後もなくなることはなく、強みだと感じる。一方で、飛躍的な成長を遂げることがで...続きを読む(全102文字)
勤続年数に応じて1ランクずつ上がっていくので、基本は年功序列。基本給は低めに設定されてるが、ボーナスの割合が多く、合わせるとそこそこもらえる印象。ボーナス...続きを読む(全119文字)
生産部門以外はあまり残業がない。生産部門は、生産スケジュールにゆとりがあれば、有休はとりやすい。土日祝は基本的に休みで、長期連休もあるそう。概ね仕事とプラ...続きを読む(全89文字)
女性社員の数が多く、働きやすい環境。社内に保育園もあり、預けている方も多いらしい。時短勤務制度もあり、子供の都合に合わせて働くことができる。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
委託者の言いなりになってしまうのは下請け会社の宿命なのかもしれない。
改善を行うにも製品絡みは必ず委託元を通すの...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
正社員と契約社員と給料にそこまで差はないが、正社員なってしまえば賞与が比較的多い方なので年収はかなりわかってくるとおもいます。
評価としては...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
歳を取れば等級は自然と上がります。
ボーナスもかなり多く同年代の方よりはもらっていると思います。
改善を行うと評価されやすいと思います。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性の働きやすい環境ではあると思います。
産休・育休は取りやすいですし、育休明けの復帰も、社内の雰囲気も含めて復帰しやすいと思います。
静岡...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
受注状況により繁忙期・閑散期はあるものの比較的残業は少ない。現場によって2交代・3交代があるが、手当も出るし、食事の支給もある為問題ない。産...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々手薄になってきている状態。
人事が別業界から来ているとの噂もあり、医薬品業界からかけ離れていっていると噂され...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
第一三共グループとしてかなり手厚い。借り上げ社宅があるので月7万円弱は浮く。他にもカフェテリアプランや申請すればもらえる補助金など多い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
工場には専用のジムがあり、社員の健康増進を考えていると思う。また食事の補助金もあり日勤も夜勤もお弁当を注文することができる。インフルエンザの...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
家賃補助と交通費が少しだけ出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は5年でなくなるようで、その後の手当がないため昇級しても...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅補助や住宅購入に伴う補助がある。
それなりに支給してもらえるので、良い家には住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
広さ制限が...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
明治グループであるため福利厚生は同グループであるMSPに多少準じており、熊本の中では良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
親会社であった旭化成と同様に借り上げ社宅形式での家賃補助(基準額の7割が会社負担)がある。その他大企業と呼ばれる会社にある手当(資格取得補助...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
昼食を会社から提供してもらえるため、お弁当を作る必要がなく、とても楽。一般的な福利厚生は一通り揃っている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
全額ではないのですが、歯科補助があるので、助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は業界平均より、やや下かもしれない。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
国内に複数の保養所があり、抽選に当選すれば比較的安価で質の高い宿泊施設を利用できる点は大きな魅力である。家族連れでも利用しやすく、社員のリフ...続きを読む(全258文字)
| 会社名 | クオリテックファーマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クオリテックファーマ |
| 設立日 | 1954年7月 |
| 資本金 | 2億9000万円 |
| 従業員数 | 520人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本展裕 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目1番13号 |
| 電話番号 | 03-5401-2201 |
| URL | https://www.qualitech-pharma.co.jp/ |
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