この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長自体が某大手メーカのソフトウェア企業で管理職をやっていたツテもあって、そことのパイプラインが非常に強かったこともあり、入社面接を受けた際に丁度スキルマ...続きを読む(全434文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本プログラムシステムの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本プログラムシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長自体が某大手メーカのソフトウェア企業で管理職をやっていたツテもあって、そことのパイプラインが非常に強かったこともあり、入社面接を受けた際に丁度スキルマ...続きを読む(全434文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業界未経験で入社したが、教育等を受けることもなく、いきなり汎用機の開発に携わる。
当時の時代背景から経験者と一緒に案件に入り、OJTでスキルを身に付ける...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特に良いいとおもったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在がどうなのかはわかりませんが、当時は大炎上したプロジェクト...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性を採用し、同じ現場の人同士で業務に取り組めると説明を受けたが、私の現場では同じ現場の人はいるが参加案件が全...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後本社との関わりがもっとあるかと思っていたが、全くないと言っていいほど関わりが薄く、現場の人間としか関わりがな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OST自体は会社規模が大きく、全国展開しているため、自分の希望に合うs業種・職種に出会える機会は他社派遣会社に対して、アドバンテージがあるかと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
面接は2回、特に問題なく採用が決まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別なものは特にないねぇ、とは言われた。面接中に面接人数が増えた。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社日本プログラムシステム |
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フリガナ | ニホンプログラムシステム |
設立日 | 1981年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 23人 |
本社所在地 | 〒180-0003 東京都武蔵野市吉祥寺南町2丁目10番7号 |
電話番号 | 0422-48-2351 |
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