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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人は多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
古参社員だけで情報共有してて、知らない所で話が進んでて仕事しにくかった
あと...続きを読む(全117文字)
株式会社クロサワエンジニアリング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クロサワエンジニアリングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クロサワエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
優しい人は多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
古参社員だけで情報共有してて、知らない所で話が進んでて仕事しにくかった
あと...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
相談できる役職者がいるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
罵声、怒号が飛び交ってるのに対処しないところ。
パワハラをなんとかしな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入所する営業所によると思いますが、私の場合は
入社後1ヶ月は、つきっきりで教えてくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
強力かつ貪欲に仕事に取り組まないと,居場所がありません、
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にコミュニケーション不全。チームも休...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
転勤はほぼなし。地元の求人ペーパーなどに主に求人を出しているので地元の人間ばかりである。そのため自転車通勤も多く帰りに飲みにみたいな人間関係...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現場よりの意見を持ってくれる管理者が多かったと思います。よく味方になってくれましたし、悩みを聞いてもらったりしました。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
個々のスキルは高いと感じました。解らないことは親切に教えていただけました。管理部門所属社員には、経営事項について末端の社員にまで情報が下りて...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
事業によって将来性や安定性にばらつきがあり、主体的にスキルアップや学習を続けなければ、成長性や将来性への満足度は高まりにくいと感じています。...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1日にやる量が決まっておらず帰る時間まで延々と作業しないといけない為、疲れてプライベート何も出来なかったです。
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
すぐに退職出来ました
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多いのをやめた方が良いと思う。あと長期連休に有給消化しないと間に仕事...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
製造業未経験でも簡単な仕事が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
古参の派遣社員達で仕事の進め方が決まっていて、効率が悪いと思っ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
副業可能なのは良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と休日出勤しないといけないほど物量が多すぎて副業する余裕がないです
求人...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
夜勤手足がある分、夜勤の多い月は月の収入があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどないため既婚者や子どもがいる人...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
一度覚えてしまえルーティンワークが多いので作業はしやすいと思います。
黙々と作業するのが好きな人にとってはいいと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えたとき何かスキルが身につくわけでもなくひたすらルーティンワークのため不安を感じる...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
倉庫の勤務でしたが、繁忙期以外は残業はあまりないためその点は良いと思います。
現場によるところはあるかもしれませんが、休日出勤もなくプライ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫作業のため管理職等にならない限りはずっと現場で同じ作業の繰り返しなのでキャリアアップしたい方や年収を上げてい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
人柄はとてもいい。
寄り添ってくれるしフォローもしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
励まされても無理なものは無理だと中々認...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
現場も本社も、温厚で物腰柔らかく、コミュニケーション取りやすい方が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(特に部長職以上)...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
派遣先の年齢層は20代から30代で若めなのでその年齢層には向いてると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
話し合い次第ではあるが残業...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部活動がかなり盛んなこともあり、案件外でも繋がりが多い。また、社内イベントも毎年大きくなり非常に盛り上がっている。
人と関わることが好きな方...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が自分の担当が大ハズレだったので、見回りも来ない、フォローや面談等もなし、影からこそこそ覆面調査をするだけだ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社員や管理職については、入社前に「コンサル会社は個人主義で冷たい雰囲気なのでは」と少し身構えていましたが、実際に働いてみるとその印象は大きく...続きを読む(全578文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面談時に圧を感じる場面があったり、社員同士でも愚痴など飛び交っていて空気が気になる事が度々ありました。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて基礎的なスキルを身につけることができ、社会人としての経験を積める環境でした。社会での常識やルールを知...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事業推進や店舗運営における裁量が大きく、いわゆる雇われ店長とは違う。また、本部なら現場への理解もある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
人間は全ていい
経営者も社員は宝だと言っていて
社員同士も仲が良く
安心して長期的に働ける
最近でも昨年から多くの結婚した人が増えたり子供が...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | 株式会社クロサワエンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | クロサワエンジニアリング |
| 設立日 | 1966年10月 |
| 資本金 | 4350万円 |
| 従業員数 | 550人 |
| 代表者 | 黒澤哲 |
| 本社所在地 | 〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央5丁目4番10号 |
| 電話番号 | 045-503-2650 |
| URL | https://www.9630-engineering.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。