日本コンピュータ開発の評判・口コミ一覧（全59件） 2ページ目

【良い点】
年休は取りやすく、申請すれば取得可能だった。
残業も部署によるが、そこまで多くなく、無駄な残業も特段なかったように思う。部署によっては非常に多...続きを読む(全185文字)

【良い点】
情報処理関係の保険組合に加入しているため関連施設など利用できます。
福利厚生で人を惹きつけていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)

【良い点】
独学で資格を取れば手当がでます。これだけは平等です。学歴等一切関係なくでますが、年齢制限があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。先輩の40歳代の話を聞くと支給で２３万円と安く、自宅でなければ、食えません。資格...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が辞める前に突然、塾経営を始めると言い出しました。この新規事業に対して疑問があればいつで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業代は出ます。地方出身者は初任給だけは高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給というものがほぼないです。在籍していた11年で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
昔は日立に派遣先としてあったので、大規模の案件を経験し、そこそこやりがいもあっただろうが、今は自社で受注案件ぐらいしか新人がやらしてもらえるも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
高専の先輩が多数在職しているので、入社後に公私渡り相談できるし、面倒をウザイ位みてもらえる。学歴、年齢、性別等の差別はまったくなく、フラットで...続きを読む(全201文字)

【良い点】
元社長の特別顧問に気に入れれば、昇進昇給が変わる。残業はほとんどないので
自宅通勤で親と同居していているなら、自分の時間を大切にできます。仕事...続きを読む(全275文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に魅力的な理念や行動指針には同感だが、行動が一切伴わず、最終的には社員をコマのように扱う感...続きを読む(全228文字)

【良い点】
ない。皆無。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣のビジネス力があまりにも稚拙。
現在の経営陣は同期であったり、仲間意識の強いメンバ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特筆すべきものは一切ない
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度ありとあったが、その実は一切フレキシブルではなく、法的解釈を勘...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自己申告制度に基づく査定。
自分自身で半年間の成長を振り返るもの。
イコールの評価にはならないがきちんと書けていることが大事。
自己申告＋上長...続きを読む(全195文字)

【良い点】
海外インターン、学生インターン積極的に対応しています。
インターン制度も会社のこだわりが感じられる内容です。
仕事をお願いするよりも考え方など...続きを読む(全166文字)

【良い点】
基本出向型であり、出向先の状況にすべてがゆだねられる感じ。自分が出向した会社は、グループ企業の本体であったため、当初残業そのものはそれほど多く...続きを読む(全259文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
導入教育などの社内教育がある訳では無く、全てOJTとなります。そのため、全てが個人の努力次第です。先輩など周囲の社...続きを読む(全186文字)

【良い点】
就職＝結婚という理念に共感できるかどうかですね。何事も頑張り次第であることはどこの会社でも同じですが、中小企業なので、そのあたりは強く求められ...続きを読む(全225文字)

大手の企業との取引が多いためやりがいはあるが、繁忙期には残業が重なります。裁量労働のため、残業代はでませんが、毎月裁量労働手当がつくので、閑散期は定時でか...続きを読む(全109文字)

給与面ではあまり良いとはいえないです。
査定方法としては賞与前に自己申告書類を記入して自分の努力した事成長した事などをアピールします。
但し、それがど...続きを読む(全160文字)

色々な業種・職種の仕事を細々と経験しました。
基本的にどんな事でも意見を言える社風です。
しかし、声が大きい人の意見が通りやすい感じでした。
何も発...続きを読む(全154文字)

毎月の積立により年一回、個人負担なく社員旅行に行けます。バーベキューも年二回ぐらいやっています。
またコロンビアからのインターンを受け入れており、コロン...続きを読む(全173文字)

給与、賞与について満足している点は一つもありません。
昇進昇給は資格取得者、役職を持っているもののみに対し行われていると言っても過言ではありません。
...続きを読む(全188文字)

若い頃は、同業他社と同等の給与だと思います。資格を取得することで資格手当として毎月最大6万円まで貰えるので、頑張って資格を取ればそれなりの月給になります。...続きを読む(全225文字)

自立型社員の育成に視点を置き、それが他社とは大きく異なるというアピールに印象を受けて入社したという記憶がある。ただ実際に入社してみると、周囲の人たちがそれ...続きを読む(全468文字)

当時はスキルアップは完全に出向先のOJT任せでした(一部の自社勤務除く)。但し、当時は日立グループの大手企業はトレーニングに積極的だったこともあり、資格取...続きを読む(全193文字)