この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育という概念はなく、力のある上長は少ないため自力で頑張るしかなく、たくさんの仕事を体験することができる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全99文字)
株式会社A・R・P 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社A・R・Pのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社A・R・Pで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育という概念はなく、力のある上長は少ないため自力で頑張るしかなく、たくさんの仕事を体験することができる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】実力がある人は、本社等でバリバリやって行ける。それ以外の人は派遣に出されるので、派遣先での業務次第による所が大きい。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)
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基本的に研修、教育制度は皆無。請負いで仕事している場合は、仕事をやりながら覚えていき、技術に関しては自己研鑽となる。但しノルマのプレッシャーが強いため、う...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が大幅に変わることはなく基本的に下流の工程しか体験できないため5年ほどで技術的に行き詰るタイミングが来る。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
中小企業なので業務に融通をきかせることができ、与えられた仕事さえちゃんとやっていれば多少好き勝手していてもとやかく言われることは少ない
【気に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
若手のうちは5000円ずつあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくても5000円ずつしか上がらないためやりがいがな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
実力があれば、女性でも管理職になっている人もいたので、スキルに自信があれば一定のポジションには付けるのではないかと思います。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
26歳まで住宅手当が3万円、それ以後36歳までは1万程度出ます。
若い時はそれなりに待遇は良いと思います。
また中退共を取り入れ、額は少ないで...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい雰囲気です。
また完全週休二日制なので休みが多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急事態宣言時はテレ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代がすべて貰えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料、賞与(年間2.4)はかなり低いです。
全国平均以下だと思います。
残...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
これと言ったテクニカルスキルを持っていなくても、受け入れてくれる風土がある。
派遣に出されるものの、特に困った事は少なくて済む。
【気になるこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業代はすべて出ます。
基本給は高くありませんが、残業量が多いので働いた分だけ給料は貰えるので良いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
複数の派遣の場合、一定の年数が経つとある程度自分の裁量で仕事が出来るようになるので、派遣先の社員ともやり取りしやすくなりやすいです。
【気にな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私はグラフィックデザイナー入社しましたが、紙媒体の業務は少なかったですね。出力センターのオペレーター業務が8割を占めていた印象です。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
指導してくれるトレーナーによって指導の仕方が違うので、戸惑うことが多い。親身になっていっしょにかんがえてくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
やりたいと手をあげると若手でも十分にチャンスを与えてくれる会社ではあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
毎年、かなり高度なトレーニングを開いてくれたり、年一回ほどですが、海外でのトレーニングも参加させてくれる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
上司によって異なる可能性もあるが比較的店舗巡回に来てくれる方だったのでアドバイスを頂ける機会が多かった。積極的に聞くことでレイアウトや売れる商...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
色々なトレーニングはあったが、結果的にOJT中心。結果的に退職後活躍している元社員が多いので、力は付けられているのでは?続きを読む(全66文字)
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【良い点】
社員一人一人にカウンセラー(先輩社員)が割り当てられるので、キャリア相談をする相手には困らない。
また、微妙なカウンセラーが割り当てられてしま...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼOJT。新卒事態がほぼいないので動画研修くらいしか研修はなく、基本的にどのような上司がつくかによってどの程度ス...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業務量が多く、望めばどんどん仕事を与えてもらえるため、経験を積みたい人やスキルアップしたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
先輩上司が親身に教えてくれました。
ただ教えるだけではなく考えさせる感じで教えてくれます。勉強会もありました。続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社A・R・P |
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フリガナ | エーアールピー |
設立日 | 2005年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 長尾孝 |
本社所在地 | 〒259-1305 神奈川県秦野市堀川166番地の1 |
電話番号 | 0463-88-5400 |
URL | https://www.arp-id.co.jp/ |
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