開発虎ノ門コンサルタントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社会インフラに携わることに魅力を感じて入社したが、ほとんどの業務を下請けに投げていて、設計をまともにしたことがな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあくまで補佐程度としか思っていない人が多い。女性の管理職を見かけたことが無い。もっ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
無し。無理に出そうとしても出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に帰れない。夜遅くまで残業をしていて、24時間体制とか言っ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
何度か労基所が入ったようです。
勤務時間を報告は複数作ることになっていて、長くいる人にとっ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
土木設計を行なっている会社として、専門的な仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務の中で、やりがいを感じる場面も...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が非常に多いです。
休日出勤もかなりの頻度ですが、残業代には一切反映されません。
全員が残業しなければな...続きを読む(全209文字)

【良い点】
店舗毎での売上1位の人は、インセンティブがもらえる仕組みなのが良かった。
個人売上または顧客売りのどちらでも評価されるので、頑張った人への報...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新規営業や目標達成でインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブや年収が全体的にが少ない。また、新規営...続きを読む(全107文字)

【良い点】
働いた分はもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しすぎると、あいつらにはお金払ってるからとボーナスは0になります。トータル...続きを読む(全100文字)

【良い点】
半期に一度面談を実施し、その後昇給する。面談の内容で差が出るとは思わないが、希望年収も聞かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
昇給が年2回あるため、単価の高いプロジェクトに参画できれば１年で基本給が2万円上がります。基本給が上がる点は良いと感じています。
【気になる...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年ある職能判定がタスク負荷を増加させていると思う。
自身の業務内容について記載し、それによって何を得たか、どの...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社だから成果主義が強いのでは」「評価が厳しいのでは」と少し構えていましたが、実際は極端な数字至...続きを読む(全662文字)

【良い点】
年2回の賞与あり
業績によっては決算賞与がある年もある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は一般職階級には公表されていない
年...続きを読む(全102文字)

【良い点】
評価制度がきちんとできている
勉強会にでたりe-ラーニングで自己研鑽ポイントをためるとある程度評価はされる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの基本給である。基本的に役職が付かなければ年収が上がることはない。...続きを読む(全94文字)