この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休も取れるので女性には優しい環境かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
ひっきりなしに残業している人がいて社内ではそれが...続きを読む(全101文字)
株式会社キャスティングロード 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャスティングロードの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャスティングロードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休や育休も取れるので女性には優しい環境かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
ひっきりなしに残業している人がいて社内ではそれが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
内勤のコーディネーターはほぼ女性です。営業も少数ですが女性もいます。専門性はどは必要ない業務内容なので、妊娠出産などでキャリアに穴ができても職...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
産休から復帰した人や子育ての為に時短で働いている人も多く、女性はとても働きやすい職場だと言える。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
育休取得は多いと感じる。
復職後にどの業務に入るかはその時の状況次第ではある。
どこに配属されるかでやることが違うため、そこはストレスに感じる...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性が働きやすい職種が沢山あり、営業担当と沢山相談してから派遣先を決めることが出来るのでかなり優遇されてると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内勤のコーディネートは土日休みを担保できるがこまめな数字報告と上下関係が激しいため、女性社会となります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性中心であった為、女性の方は働きやすい環境だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方で男性は基本営業しかいないため、cs...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
体感で女性が9割くらいの職場でしたが、良い人ばかりで人間関係は恵まれた環境でした。しかし配属先に寄ると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が7割・男性が3割ほどでした。管理職の方も同じ位の割合です。
休暇については寛容で、女性も休暇を取りやすいと思います。
体調不良のため当日...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休・育休を取得される方、復帰される方も多く見ました。復帰後は時短で勤務される方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務特性...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性社員も活躍してました。男女関係なく仕事ができる人は仕事を任せれらのでやりがいは感じるかと思います。せいりつうがひどい時は休ませてもらえたり...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
派遣なので、条件を選びやすいので働きやすいと思います。長期のものや短期のもの様々なので、自分の働きたい条件にあったものを探せると思います。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣会社でコールセンターが主な紹介になります。
最近のコールセンターはコンプライアンス意識がしっかりしてるので女性が働きやすい職場かなと思いま...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
色んな時間帯の仕事があるため、
自分のライフスタイルに合った仕事をしやすいと思う。
実際、主婦や自営業で空き時間に働いてる人もたくさんいた。
...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
産休を取っている方もいます。ほかの人材派遣会社よりも働きやすさという面では、環境はいいと思います。残業もそこまで多くなく、個人個人のスキルによ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
沢山仕事があり、マッチしやすい。また、紹介していただく仕事内容はあまりラベルの高いものがないので、転職活動中の繋ぎとしてとても助かった。
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
派遣社員として所属していました。福利厚生はしっかりしています。残業代も1分単位で支給され、定時で帰りたければすぐ帰れたので良かったです。
【気...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性にとっては抜群の働きやすさではないかと思います。有給の消化を断られることはまず有り得ませんし、派遣側は基本的に低姿勢で接してくるため喧嘩に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性に関しては数多くの人が働いていました。管理職においても女性の管理職の人もいるらしく、そこに関しては女性も働きやすい職場なのだと思います。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境です。アットホームな雰囲気なので、人見知りの方でも入社してから馴染みやすいと思います。女性がほとんどなので、親しみやすいか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仲は良さそう、よく言えば和気あいあいとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライベートの線引きが出来ていない方が多い印象...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
テレオペという職種のためか、ほとんどが女性。短期~長期まで、場所もあちこち選べるので良かった。自分のライフスタイルに合わせて働けるので、扶養範...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性は多くいるため、働きにくいという事はない。時短勤務の社員も増えてきている。時短に対してとやかく言う社員もいない。
【気になること・改善した...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
とにかく自由です、メールで仕事の案件も条件面給料面場所など様々な条件が送られてくるので自分にとってどうなのかいろいろと考えることがじぜんに多く...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性に関しては、働きやすいのでは無いでしょうか。。就業先にも依りますが、テレマーケティングの仕事自体、6割強は女性で占められているのが現状です...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
比較的に有給消化ができるので派遣会社の中ではワークライフバランスはとれている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も頻繁に連...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
半年に一回評価制度があり、80点以上であれば雀の涙程度で給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に雀の涙程度なので早...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特に何もに。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格取得の応援もなく、社内飲み会が定期的にあり、強制参加ではないが参加しないと乗りが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
0→1月くれるのでやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣スタッフの勤怠管理や労務管理が多すぎて営業1人1人のタスクが多すぎる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業からスタッフのフォローまで一括して対応できるため、裁量をもって仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として入社したの...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとりずらいと思います。
会社自体はカレンダー通り土日祝休みですが、営業社員は自分の担当の企業...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はありません。支店長層はコンプライアンス研修などありますが、社員は教育や研修はなく、感覚でつかんでやってい...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
固定給は見込み残業代も多くついているため低くもなく、業界標準だと思います。また、家賃手当などもあります。
家賃手当は役職が上がるにつれて支給割...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
事務は残業がほぼなく、ワークライフバランスは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業メンバーは残業がかなり多かった。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切にしていない。長く務めた貴重な人材に対しても、業績不振を理由に降格や人事異動を指示する。支店の数も減って...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので、働きやすいと思います。看護師は女性が多いこともあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、初めてでも派遣...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
主婦でブランクのある人でも積極的に採用され、働きやすいと思います。
子の育児目的休暇(無給)などもありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みが取りやすいので働きやすいとは思います。お子さんがいる方も休みやすいし、休んでも嫌な顔されません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしていて残業もほぼなく有給もとりやすいです。産休育休もみなさんとりますし、復帰後の時短勤務の制度もしっかりしています。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
在籍していた当時(10年以上前)ですが、女性社員が半数以上で女性の管理職も複数おられました。産休育休を経て復帰している社員も多数いるので、女性...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女声だから不利になる点は何も無い。
女性の方が上司に気に入られ、キャリアアップのの面で有利とさえも感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
派遣先にもよると思いますが、私の派遣先は残業はほぼなくワークライフバランスは大変いいです。派遣先はたくさんあるので、自分のライフスタイルによっ...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士の人間関係の問題が起こりやすい。男性は少なかったので、男性同士の結束は強く見えた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性社員や派遣さんが多く皆さん色々な時間に来たり帰ったりしているイメージなので働きやすいとおもいます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
色々な経験をした上で柔軟な対応をできる50歳以上のお姉様方も多いので頼れる
【気になること・改善したほうがいい点】
まず社会人としてどうにかし...続きを読む(全134文字)
会社名 | 株式会社キャスティングロード |
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フリガナ | キャスティングロード |
設立日 | 2001年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 114億2141万2000円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 早瀬仁洋 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号京王新宿三丁目ビル7階 |
電話番号 | 03-6384-0520 |
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