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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
設立当初からいるメンバーもおり、会社のことを好きなメンバーも多数います。人間関係は良好なほうだと思います。年齢層が若干高いが、いい意味でのお...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
キューアンドエー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キューアンドエー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にキューアンドエー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
設立当初からいるメンバーもおり、会社のことを好きなメンバーも多数います。人間関係は良好なほうだと思います。年齢層が若干高いが、いい意味でのお...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育がしっかりしている点です。昇格するために必要なスキルを身につけさせてくれるロードマップを作成頂いたり、業務中の時間を使って面談や研修もし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
家庭の事情で早退したい、お休みしたい等、事前に相談すれば対応してくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
風邪等の体調不良で...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私情で部下を管理するのはやめて欲しかった。恋愛関係含め、女性の上司と私的繋がりがあるほど業務上の評価がされやすい...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員の給与や福利厚生等の条件は良いと思う。性別はもちろん年齢や雇用形態関係なくスタッフが気持ちよく過ごせるように管理者への教育がなされてい...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
皆んな冷静な方でした。
管理職は数字しか見てない印象です。
面談も毎回誰でも同じ内容で義務的な感じでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
仕事に関することだけではなく環境や悩みなど細やかに話す機会をくれます。業務を行う上でストレスを感じることがないよう従業員に寄り添ってくれる方...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チャットツールで社員の個人情報を盗み見る。社員が質問し、管理者が回答できない内容は、よく分からない返答をされ、社...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ミスをした際、良くも悪くも管理者の方から声をかけられることはあまりありません。向上心が強く「ミスをしたら言葉で指...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
7割近くは良い社員だが、残り2割が性格に難あり、残り1割は平気で人前こきおろすような社員様がいらっしゃいました。いわゆる販管部門に異動できれ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ステップアップしてきた人員は、社内事情、業務内容も把握されているので信頼できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の管理職に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
比較的上には上がりやすいと感じる。教育体制も充実しているため、早期に仕事も覚えられるのではないかと感じます。仲もいいため横のつながりもあり、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
コールセンターの管理職は自薦もしくは他薦で決まる。
自由度、裁量権が増し時給がアップするのが良い点。
転職する際も管理職を経験しているのとし...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有休はしっかり消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な異動が数年おきにあり全く落ち着かない。
正社員になっても責任が増え矢...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建前は和気あいあいと仲良くやっていく文化とあるが···
裏を返せば、一般的におかしいことがあってもNOが言えない...続きを読む(全620文字)
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【良い点】
社員の方は穏やかで人の好い方が多く、トラブルが起きた時に相談しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかで人の好い方が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
優しい方が多いがマネージャーや部長は基本的に、現場の実在を理解せずに数字だけを追い求める。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
全体的に社員同士の仲が良いのでコミュニケーションがよくあります。
正規雇用、非正規雇用関係なく仲良い人は多いです。
ただ若い人は比較的少なく...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
SVまでは正直能力が疑問な人も多いが、マネージャー以上は勉強もしているし、人間的な魅力もある人が多い。どこかの部署には気が合う人がいる。相談...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
企業理念や、起業者のマインドに惹かれて入社した人が多くいます。なんだかんだ言って、企業理念に基づいた行動をしているため、いい人が多いとは思い...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
リーダーやSVのサポートがとても良かった。わからないところなど気軽に聞けてとても安心して働けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
仕事をこなしているだけで、技術や知識が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、こういう業界は、お客様あっての仕事になるの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
色々な職種を経験し、転職されてきた方は優秀な方が多いです。
アドバイスを的確に行い、人材を育てていこうとしています。
中には、ワンマンタイプ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分にすごく自信がある人・まわりが見えていない人・係長や部長が絶対の為、服従できる人なら、この会社で社員や管理職として向いていると個人的に想...続きを読む(全178文字)
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コールセンターですが、例えば、色々な意味で人間味あふれる管理職が多いですが、仕事以外の接点が少ないので、喫煙所で上司と話す機会を増やす等すると、可愛がら...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自身で課題を見つけて取り組める環境がある。やりたいと思ったことを積極的に実行に移せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社内ウォーキング大会がとても盛り上がっていた。健康意識している方がとても多く、健康診断は全員が無料で受けることができる。胃カメラ検査も無料で...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
コールセンターの会社に勤めたいと思っており、紹介されました。宮城を本店に置き、宮城県でも様々な活動をされています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
様々な制度が整っているため、産休育休を取る環境がある。復帰の際もスムーズに復帰できた。有休取得を推奨されているため、とても取りやすい環境だっ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
階層別研修が充実している、近年はアクティビティ研修も導入されていろいろ工夫していることがわかる。学びたい人は学べる環境がある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
・希望休、有給申請が必ず通りやすいのでスケジュールを組み立てやすい。変更を打診されても正当な理由があればほぼ通る
・マニュアル通りに対応を...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
・希望休や有給がほぼ通る点。変更を打診されても、正当な理由があれば確実に通る為スケジュールを組みやすい。
・リモネを使用した給与前払い制度...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
聞いた通りの仕事内容でしたので特にギャップなどはなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や昇給などについてもっとわかり...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
シフト制だったので、空いてる平日でお出かけすることができて良かったです。事前にチームメイトと相談すればシフトの希望は大体通ります続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業代は分単位で出ますので繁忙期の手取りは結構良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先にもよると思いますが、給料が上がる...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
企業文化は基本本社と同じ形で、ロジカルに物事を捉えて論理的に解決する形の人が多い。大声を出したり、ハラスメント的な人は少なくとも見える範囲で...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社員同士の人間関係は、落ち着いた雰囲気の中で協力しながら業務を進めるスタイルが中心です。年齢や役職に関わらず、相手を尊重したコミュニケーショ...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
困ったことがあれば相談しやすい雰囲気があり、業務で分からない点も質問しやすかったです。レビューを通して丁寧にフィードバックを受けられる場面も...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
現場の人は良い方が多いです。現場で困った時に助けてくれたり、他にもいろいろと相談事に乗ってくれました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
面談も適宜おこなっていて親身に寄り添ってくれます。ただそこで自分のことを話すのが苦手な人もいるかと思いますので、そこは遠慮せず自分の気持ちを...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年齢層の若い人が多いので、和気藹々と過ごしたければ向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職からただ昇進した人が多い...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
大きい会社ではないためとにかく上層部同士が割と仲良い印象で、風とうしの悪さ等は感じない。パワハラとかもない印象。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
コミュニケーションをとることで、自分いあった現場合わない現場を伝えることで、サポート要員を入れてくれたり案件を変更してくれたりと柔軟な対応を...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職からのプレッシャーは激しく、今で言うとパワハラのような発言も多かった。職場は常に緊張感で満ちていた。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についても能力があるとは思えない。論理的な思考力は高いが、結局社長にどう報告するか、ということしか考えてお...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | キューアンドエー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キューアンドエー |
| 設立日 | 1997年7月 |
| 資本金 | 8億9740万円 |
| 従業員数 | 1,093人 ※サポートスタッフ 約700名 |
| 売上高 | 127億2791万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川田 哲男 |
| 本社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 |
| 電話番号 | 022-212-6221 |
| URL | https://www.qac.jp/ |
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