この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアプランは入社して2週間の店舗研修を経て実際の店舗勤務を開始して、6
ヶ月したら副店長になるための研修があり合格したので副店長として店舗...続きを読む(全195文字)
ジョリー・ロジャー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
キャリアプランは入社して2週間の店舗研修を経て実際の店舗勤務を開始して、6
ヶ月したら副店長になるための研修があり合格したので副店長として店舗...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務内容としてはコンビニの店舗スタッフとしてアルバイトやパートの方のリーダーとして業務をしていました。ただの派遣スタッフとしてレジ打ちや品出し...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
生活環境の変化により通勤時間が1時間以上かかるのが厳しくなってきたため、退職を検討していると管理社員に相談したところ、親身に話を聞いてもらえて...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
基礎的な研修が1っ週間あったり交通費が全額出るなど最低限の待遇はあるため最初の印象はとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給20万を下回り、ボーナス無しの環境です。ベースアップも無しです。副店長、店長になれば昇給しますが、プラス2万...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ネット上の求人情報では、人材コーディネーター募集・随時昇給あり・賞与あり…とのことでしたが、全て虚偽の内容です。
...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
残業代は分単位でしっかり出ますし、交通費などの必要経費もきちんと請求した分だけ貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ワークバランスは店舗によっては、とても取りやすい環境にあると思います。
シフト制になるのである程度出勤時間に幅が聞くため、日にちによっては5時...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入社すると2週間の店舗での研修があります。(当時。今は知りません)管理社員が一つ一つ丁寧に指導してくれます。レジ、売上日報、清掃、防犯対策、バ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出でいたこと。
残業はあまり多くない
【気になること・改善したほうがいい点】
本部には一握りの人しかいけません。現場は放任で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特別な福利厚生はなかったように記憶しています。有給やら季節休暇やら残業・深夜手当ての支給やら交通費やらが真っ当に支払われるところはいいところな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
体育会系の体力のある声だしの得意な人にとっては簡単で楽な仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部があっての派遣会社の1社員です...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
時給が高く交通費がしっかりでます。一つの店舗に配属されるため他の派遣会社よりかは働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
まったくありません。
【気になること・改善した方がいい点】
残業手当、住宅手当、家族手当、などは一切ありません。
従業員を大切にすると...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
同期同士で励まし合う社風は悪くない。
【気になること・改善した方がいい点】
派遣先への社員の派遣研修は就労意識の低下につながる気がする。...続きを読む(全163文字)
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給与に関しては全くと言っていいほど納得が出来ないものである。
残業代もでなければ、賞与もなく、家族手当、住居手当、福利厚生など乖離である。
年1回の昇...続きを読む(全152文字)
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セブンイレブンでの店舗勤務がメインで、求人広告に記載されている人材コーディネーターという職は無いようなものです。まず入社して2週間セブンイレブンの店舗での...続きを読む(全169文字)
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僕はあまり学歴がなかったのですが、ここの会社は、社長も中卒なのでいいという理由で入社出来ました。
さらに学歴が無いにも関わらず、コンビニ業界最大手の会社...続きを読む(全169文字)
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大企業との橋渡しになる可能性はあります。
きちんとやり頑張って評価されること、また相手の企業に好かれることが出来れば、その道も開ける可能性があります。
...続きを読む(全173文字)
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正当に評価されない!仕事に対する情熱や意欲のある人間がほとんどいない。人間関係をほとんどの人が遊びなので楽です!稼ぎたい人ヤル気のある人には非常に不向きな...続きを読む(全159文字)
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退職をしました。
社風や考え方は、きれいごとを並べ、社員をあおる傾向にあると思います。
社員も周りが同調するので、しかなく合わせて同調します。
一種...続きを読む(全170文字)
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この会社にやる気のある人など存在しません。馴れ合いしかありません。人柄がいい人はたくさんいますが、ぜんいんダメだと思います。ビジネスマンとしてはですが。と...続きを読む(全151文字)
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セブンの状況に左右される。ただし派遣なのでいち早く人を切られる。その辺を熟慮すると先は厳しいといわざるえない。新しい事業も特にはない。特化したビジネスだが...続きを読む(全150文字)
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特にありません。夏、冬、合わせて6にちしかない。正月お盆は休みが取れない。ろくなことがありません。有給は使えますが、残業代がでないと生活できないのであまり...続きを読む(全159文字)
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入社約三ヶ月でテストがある。それに受かると副店長になる資格を得るが、その人間の評価によってすぐになれるとは限らない。
テストに受かれば給与にも影響がでる...続きを読む(全179文字)
会社名 | ジョリー・ロジャー株式会社 |
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フリガナ | ジョリーロジャー |
設立日 | 1976年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 169人 |
代表者 | 中林昌人 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目5番5号ティアラ北青山ビル5階 |
電話番号 | 03-5772-1620 |
URL | https://www.jolly-roger.co.jp/ |
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