近畿日本ツーリスト個人旅行の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
入社後の研修は長期間設定されていて、しっかりと研修を受けることが出来ました。OJTで手厚いサポートもあり、慣れるまでは細やかにフォローしてもら...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員への登用の機会は毎年ありましたが、合格率はあまり高くなく正社員への登用が難しそうだったため。続きを読む(全75文字)

【良い点】
旅行商品の割引制度があり、1年間に回数の制限はあるものの、比較的安い金額で旅行に行けたのは良かったです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
残業はほとんど発生せず、出来る限り早めに帰るよう促される雰囲気だったので、ワークライフバランスに関しての満足度は高かったです。ノー残業デイも設...続きを読む(全117文字)

【良い点】
評価制度は自身で設定した目標を達成できたかどうか細かく見てくれるので、頑張ったことは評価してもらえる環境ではあったかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性社員の割合が非常に高かったので、産休を取得する方が多く、復帰後もサポートをしてもらえる環境でした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性もバリバリ働くことができます。逆に男女に差がなさすぎて、女性にとっては辛いこともあるかもしれません。自分がやりたいと思ったことは、すぐに商...続きを読む(全480文字)

有給などに優しいのです。続きを読む(全12文字)

自分の裁量が大きく関わってるのでかなりやりがいはあると思います。続きを読む(全32文字)

【良い点】
残業時間は短い。
ノー残業デーもあるためプライベートは充実させやすい。続きを読む(全41文字)

【良い点】
いい意味でカット専門店を売りにしている部分で裏切られた
千円カットの魅力を上げてくれたのはこの会社だと思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
とにかく旅行が好きな方はいいと思います。旅行についてのことしか勉強しなくていいですし、旅行にいくことも仕事のうちみたいなので、連休も取りやすか...続きを読む(全154文字)

【良い点】
天災時などの連絡網や緊急時の対応などしっかり整備されている。有給やフレックスタイムなど働きやすさもかなり改善された。
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)

【良い点】
新しいシステムを積極的に導入していたので、単純作業の効率は改善されていくことが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織改編...続きを読む(全183文字)

【良い点】
研修制度が充実しており、現場にほっぽり出されることは基本ない。
しっかり研修をしてお客様にある程度話せるくらい育ってから初めて接客デビュー。
...続きを読む(全128文字)

【良い点】
休憩中に脱毛ができる。3カ月に1度、技術チェックがあるのでその際にはモデルとして全身脱毛もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
正社員で働きたかったのとフェイシャルなどスキルアップしたかったので学べると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様にあげる花を買...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旅行会社だけれど、業務内容が多岐にわたるため、旅行業務に従事できるとは限らない。異動のたびに、経験値がリセットされ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
2部上場はしていても、ベンチャーらしくフリーダムだった。もう少し連携をと思わなくもないが、個人技で取れる人は取れるし、取れない人は取れない、で...続きを読む(全86文字)

【良い点】
JALの入社式に参加できて、憧れていたのでとてもわくわくした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には業務のイメージがあまりつかな...続きを読む(全179文字)