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【良い点】
女性社員の割合が非常に高かったので、産休を取得する方が多く、復帰後もサポートをしてもらえる環境でした。続きを読む(全57文字)
近畿日本ツーリスト個人旅行株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近畿日本ツーリスト個人旅行株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に近畿日本ツーリスト個人旅行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性社員の割合が非常に高かったので、産休を取得する方が多く、復帰後もサポートをしてもらえる環境でした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性もバリバリ働くことができます。逆に男女に差がなさすぎて、女性にとっては辛いこともあるかもしれません。自分がやりたいと思ったことは、すぐに商...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
育休中も給料は約7割ほど出るためとてもホワイトだと思う。
また、女性も多いため女性にとっては働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
各支店や営業所は所長などの女性の管理職も多いと思います。育休産休制度や時短勤務などもあります。女性が多い職場ではありますが個人の裁量で仕事をし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性も多い業界のため、女性ならではの産休・育休・時短などを利用し長く活躍されている方が多い印象です。管理職や上司にも女性がいるため、キャリアア...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
男性よりも女性の割合が高い会社なので、女性が働きやすい環境は整っているように感じる。育休は最長2年取得できる。育休からの復帰後も、元の部署に戻...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休育休取得後、職場復帰されている方が多く
育児と両立が可能なようにシフトの融通が利く。
また復帰する際は、だいたいが産休前の店舗に戻ることが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
周りにママさん社員が多く在籍しているため、急な子どもの体調不良でも快く対応してくれます。お休みした分を有給に変更も可能です。休んでいた分が長い...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
短時間勤務、産休育休、介護休暇等はちゃんと整備されている。
周りが協力的なので働く母親に親切な職場だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
昇進の機会がある
女性の勤続年数は長い方だと思います。
皆がひれ伏す執行役員もいます。結婚、出産の制度は充実している。
時短も取りやすい風土で...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、生理休暇など、制度は充実している。
実際に取得する社員も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得後復帰...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
旅行業界全体の傾向に漏れず、女性が多く活躍している。性別により職務上区別されることはない。産休、育休、時短勤務のほか、ハネムーン割引なども充実...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
職場に女性が多いので産休や育休にとても理解があります。男性の上司も女性の部下に囲まれているせいか穏やかで優しい方が多いと思います。
各店舗とも...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署によりますが、子どもが生まれてから時短勤務がしやすい点です。ルーティーンワークができる部署だとその日の引き継ぎもスムーズにできますので働き...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性スタッフがほとんどなので、産休や時間短縮勤務の方もいますし、理解もあると思う。ただ、時短勤務でも成約目標はあるので、計画的にやらなければい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
働くスタッフはとてもよい。和気あいあいとしており、とても楽しくしごとができる。残業もつけることができ、つけてはいけないと、いうそんな環境ではな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
本社勤務であれば、週1回ノー残業デーが設けられておりしっかりと守られているため自分の時間が作りやすい。
一方店舗勤務となるとサービス残業が習慣...続きを読む(全253文字)
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休みも結構あり、産休•育休•時短勤務があるのでそういう面ではすごく充実していると思います。しかし、給料が低すぎて生活出来ない。この仕事でこんだけ?となりま...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
・育休産休が充実している点。
多くの社員が取得し復帰している。女性が多い職場なので周りの理解がある。
・女性でも所長・マネージャークラス...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
入社後の研修は長期間設定されていて、しっかりと研修を受けることが出来ました。OJTで手厚いサポートもあり、慣れるまでは細やかにフォローしてもら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価制度は自身で設定した目標を達成できたかどうか細かく見てくれるので、頑張ったことは評価してもらえる環境ではあったかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員への登用の機会は毎年ありましたが、合格率はあまり高くなく正社員への登用が難しそうだったため。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
旅行商品の割引制度があり、1年間に回数の制限はあるものの、比較的安い金額で旅行に行けたのは良かったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業はほとんど発生せず、出来る限り早めに帰るよう促される雰囲気だったので、ワークライフバランスに関しての満足度は高かったです。ノー残業デイも設...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
副業は良いとか言ってあったが実際にやっている人は見たことがない。
給料も低いため男性は転職する人が多いと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
育休などはとらせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガッツがある子がどんどん上にいくようなイメージなので愚痴などは多いかもし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休、産休もとれ働きやすいとは思う。ただし時短などは既存の女性スタッフからはよく思われてないかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
私勤めていた当時は部署内での女性の割合が高く、働きやすかった。研修が充実していて、未経験でも特に不自由なく業務することができたのも良かった。1...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
互助会関係は、ほぼ女性だけになるので、居心地はそんなに悪く無いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の部署はあまり分からない。...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性の管理職は多くいましたし、チャンレンジ出来る環境ではあったと思います。手を上げればチャンスはありました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性のスタッフが8割くらいなのでそこは働きやすい。女性の世界なので怖いと思う人がいるかもしれないがメンズサロンはみんな仲が良く人間関係で仕事に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性がほとんどな会社なので、産休育休などへの理解度が高い。
ママさんは時短で働くこともできるので出産後も働き続けることができる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別などは特に問わず働けそうですが、年代が上の方が多いのでそういう方に向けてはいいのかなと思いました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
職業柄女性の方が多いため、ワークライフバランスなどは理解がある。
主婦層の方が多いため、夜勤務できる方が少ない。どうしても同じ人が夜の時間勤務...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる社員さんは17時前に上がってお迎えなどに行くことは可能だと思います。ただ、繁忙期はなかなか定時にはあがりにくく、21時ご...続きを読む(全90文字)
会社名 | 近畿日本ツーリスト個人旅行株式会社 |
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