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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の社員は多かった。上司も女性が多かった。ただ、育児出産後に勤務する人はしんどそうだった。研修制度がもう少し早いうちから、自分の専門以外もできたら、社...続きを読む(全173文字)
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日本テクノスの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
日本テクノスの 社員・元社員による会社の評価
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1.8
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2.2
- 福利厚生
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2.2
- 成長・将来性
-
1.9
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
2.1
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
2.2
日本テクノスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の意見を取り上げ、一つのことも改善できるように取り組みが行われます。
プロジェクトもトップダウンで行われるのではなく、社員それぞれが意見を出し合い...続きを読む(全166文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の教育に力を入れており、入社後だけではなく、1年目、2年目、5年目など、
その年で必要となるスキルを身につけられるよう取り組まれています。
また...続きを読む(全165文字)
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日本テクノスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年10月1日在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年2月6日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 4年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
1年目は3か月程度の研修のち、受託業務を任されることが多く、未経験でも割と安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分か...続きを読む(全141文字)
在籍時期：1997年頃
投稿日：2025年3月6日【良い点】
プログラマーの働きやすさと技術力向上を重視している企業として評価されています。特に、フレックスタイム制度が導入されており、自分の作業スタイルに...続きを読む(全515文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年11月5日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 6年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
最初二ヶ月は新人研修でe-learningをする。今思えばこんな研修用の素材を用意してくれている会社はレアのレアのレアだった。
先輩は大丈夫？...続きを読む(全198文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2017年3月21日- 回答者：
-
- 30代後半
- 女性
- 9年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 正社員
【良い点】
社長がワンマンなのでぶれることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は弱身を晒したくないのか威張る。年俸制だが頑張りすぎると多す...続きを読む(全191文字)
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日本テクノスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本テクノス |
|---|---|
| フリガナ | ニホンテクノス |
| 設立日 | 1981年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 339人 |
| 売上高 | 18億2870万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 塩川敦子 |
| 本社所在地 | 〒192-0911 東京都八王子市打越町2002番7 |
| 電話番号 | 042-632-4311 |
| URL | https://www.n-tks.co.jp/ |
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