この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いです。具体的に言うと朝7時半に事務所に出社し夜の10時が基本になりますので...続きを読む(全216文字)
株式会社日本ハウスホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社日本ハウスホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ハウスホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いです。具体的に言うと朝7時半に事務所に出社し夜の10時が基本になりますので...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
実力社会であり成績さえ残せば若くして肩書きが付き、支店長になることも可能です。
一部上場が業務のため余程のことがない限りは、経営維持ができるた...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
営業職は仕事の幅がとても広いため住宅関連の知識・技術は一通り身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の少なさと長く在籍しても...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の契約5件の内3件は上司や教育係の先輩社員が、ほとんどやってくれるのでそれを見て勉強して残りの2件は自分でやる...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業一貫サービスになっており、営業活動以外にも、設計業務、現場管理を行いながら、受注も取らなければならなく、業務量...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の就業条件と給与面や就業時間が異なっていたり、女性社員への不適切な発言が多く頻発していた。
私は、女性がキャ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
住宅メーカーの中堅企業となるので、3年働けば、履歴書としての見え方は悪くない。支店に、よって状況は変わるがひと通りの事が学べる。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職にあたり、有給は全て消化することが出来た。毎月の退職者が多いので、辞めるにあたり、とくに引き止められたり、揉めるといったことはなかった。支...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、給与が低かった(実際には残業しているが、自分が所属する支店の支店長によっては、残業申請できるような雰囲気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
学歴不問
厳しすぎる社則などがある分社員同士の絆が深まる
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の抜けない職場。研修や読書感想文、事...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業は取れば取っただけボーナスがもらえる。
若いうちに年収一千万も夢ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ではお金を得て...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
研修が数多く有り、自分で勉強する時間を会社で休日になりますが、取って、資格取得、その数年後のプラン、自分の目標を書かされて、自己啓発の名の元し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
成果主義であり、それは賞与や昇給に反映されている為、意欲や社風が好きな人には良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
出産による退職です。
妊娠中も働きましたが支店の皆は大変気遣ってくれたため最後まで居心地は良かったです。色々な事情があり続けることは出来なかっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
各部門、評価基準があり、仕事を評価されます。また、支店経営の為、支店の業績が良ければ給与に反映されます。個人成績と支店成績によって賞与額が決め...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
熱血なところと人を大事にする。
社員は仲が良く他の支店との交流も多い。決起大会は面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
箱根研修...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私のいるところでは、真面目な人や相手に好かれやすい人ほど、辞める傾向があります。給与の面もそうですが、精神的にちょ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的にはマンパワー。
自分を磨くには最適な会社。
ただし、30〜40歳の社員数が少なく、家庭を持った人からやめていくような構図。残るのはある...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
1、退職金制度があるので、数年勤めてからの退職であれば一定の金額見込める。
2、持ち株会社があり毎月の積立てが出来るので、退職する際に退職金と...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた支店は、残業時間がとにかく多かったです。1日12時間以上働くことが習慣化していました。また勤務時間の管理は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
会社の負債も返却し終わり、東証一部まで上げた勢いは凄いと思います。
入社した時はまさか一部上場企業の社員になれるとは思っていなかったので。
【...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
売っている建物自体はとても良いもので、商品に誇りを持てる。トップ営業マンになればとても稼げる会社です。住宅営業に自信のある方はおススメです。
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【良い点】
出来るだけ長く働いてもらいたいとの意見が強く、支店長、主任クラスに引き止められることになる。色々な人が相談に乗ってくれるので、情にあつい方が多...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
研修が多いので他社に比べると比較的同地区の同期と会うことができる。
どの店も辛いため、同期の結束力は高い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
営業として勤務しましたが、比較的、自由に行動させてもらいました。いい意味で、個人の裁量に任せる、悪い意味で、放任なのかと思います。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
男女問わずに仕事を取れればちゃんとした扱いをしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
古き良きという文化が根付いているため、セクハラ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
営業職
営業職はやればやった分だけ給料が上がる。
在籍時は、建物価格の10%がインセンティブ支給だったためなるべく土地を安く仕入れて建物に回そ...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
楽だと思う人も一部いると思う
受注を取らずに(仕事せずに)基本給だけ貰えればいいという人はかなり向いていると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくお客さんの家にアポ無しで訪問させられる。展示場に来たお客さんには即日感謝の手紙を持って訪問。夜の21時に訪...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやモラハラ、恫喝は当たり前。女性は上にはあげないといった昭和時代の にあった化石のような会社。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
予想通りの古い体制という意味でギャップはないです。社内のあらゆる面で古いため、覚悟はあるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
賞与は成績を出せば評価制度通りに得ることができます。良くも悪くも古い体制なので、スポ根でどうにかなります。学歴不問と言っているだけあって、社内...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
檜柱の木造住宅という特色はあるが、ブランド力は弱く、今後若い世代に指示されるとは思えない。モダンデザインなども手掛けるが、檜柱の良さを活かせて...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
社員のついては、みんな優しく教えてくれるが、会社の企業理念についていけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと営業を助けるような...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
契約を取れれば、昇進ができ、給与も上がっていき、ボーナスも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約を取れなければ、手取り18万から...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
退職する時は、迷いはなかった。すぐにもやめる決心がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職して入社したが、転職時の条件で、残業が...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アドバイザーからの転籍は道が限られている。評価についても所属長によるが、現場を知らない所長もおり、上司次第な所はあ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
DXとこれだけ世間で言われているのにIT投資に消極的で昔ながらの仕事のやり方を変えようとしない。システム化などの提案をしてもお年寄りたちの保守...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みは仕事の状況によりますが、自由に設定できます。自分のスケジューリング次第で自由に休めます。予定管理をまめにおこなってます続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々あった資格手当の制度が去年から貰える金額が少なくなった。無くなった分売っただけ貰える手当の方に行ってしまったの...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
人手不足で求人活動を行っているが社員を長く働かせるようにしようという考えは上層部にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が増えた...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が重たいこと。新入社員が十分に教育を受けられず、業務に支障が出てしまうのが現状としてある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みより給料優先の社員にとっては非常に魅力的な会社だと思います。やればやった分だけ給料に反映されます。受注が取れない時は支店長からの温かい御指...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
まだまだ賃金が低いという人は多いが、業界の中では高いほうだと思う。また、今年度から資格(ビル管理や電験など)の選任手当が大幅に上がり、そういっ...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
難しい仕事には応援社員を呼んで業務を分担するなど、労働負担の削減に働きかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社日本ハウスホールディングス |
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フリガナ | ニホンハウスホールディングス |
設立日 | 1969年2月 |
資本金 | 38億7337万円 |
従業員数 | 1,045人 |
売上高 | 391億300万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 成田和幸 |
本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋4丁目3番8 |
平均年齢 | 39.7歳 |
平均給与 | 512万円 |
電話番号 | 03-5215-9881 |
URL | https://www.higashinihon.co.jp/ |
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