ジャパンポートコンテンツの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、実際には社長の判断や好みに左右される部分が大きいと感じました。
教育体制やキャリア支援も弱く...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の中心が家電量販店での光回線販売に偏っており、新規事業やキャリアの広がりを感じにくい環境でした。
ほぼ全員が...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時には「将来的なキャリアアップやスキル形成のためのセールスプロモーション業務」という説明を受けました。
しか...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の特定メンバーに人事・育成面で大きな影響力が集中している印象がありました。評価基準や意思決定プロセスが不透明...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家電量販店でのインターネット回線販売業務が中心となります。
毎月の目標数字は比較的明確に設定されており、達成に向...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価や配置については、特定メンバーの判断による部分が大きい印象がありました。評価基準についても明文化されてい...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士や経営陣との距離感が近く、私生活に関する話題が共有されやすい環境でした。フランクな雰囲気と感じる人もいる...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内文化や経営方針については、価値観が合う人と合わない人が大きく分かれる会社だと感じました。
業務外も含めた活動...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はなく、長期的な福利厚生面については事前に確認した方が良いと思います。
また、セミナー支援制度について...続きを読む(全136文字)

【良い点】
女性は半数以上いる。他代理店と比べても社員の評価が高いと言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に休みにくいところがある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
少数精鋭ということもあり、風通しが良く気軽に相談や情報連携ができる雰囲気があります。壁を作らずみんなで会社を良くしていこうという一体感があり...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメントスタイル：社長以外全員平社員です。
社長、管理グループ(人事・労務・総務など)、営業、エンジニ...続きを読む(全356文字)

【良い点】
少なからず人の当たり外れはありますが、大企業や有名なコンサル会社からワークライフバランスの名目で転職をしてきている人も多い為か、全体的にまと...続きを読む(全282文字)

【良い点】
社員は成長意欲が高く、自ら課題を見つけて行動できるメンバーが多い印象です。年齢や入社年次に関係なく、成果を出した人に責任ある仕事が任されるた...続きを読む(全276文字)

【良い点】
若手は素直かつ真面目でエネルギッシュな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランにはパワハラ気質の人間も散見される

社員全...続きを読む(全191文字)

【良い点】
他責にせず当事者意識を持って課題解決に挑む仲間が多く、相互の信頼関係が強固です。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀で意欲の高いメ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
部署によって別会社のように異なるので一概にはいえない。転職者で構成されているような部署は、コンサルっぽくないところも大いにある。志望するぶし...続きを読む(全350文字)

【良い点】
みんないい人達ばかりでした。たまに自分の機嫌とかで怒ってくる人はいるけど他の人は優しい。みんな気軽に話してくれるし面白い続きを読む(全66文字)

【良い点】
企業文化が自由であり、かつライフワークバランスに比重を置いた人が多いため、ウェットになり過ぎずドライにもならないちょうどいい距離感を保てる。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には少なくとも中途は完全個人主義だったため、特に蜜なコミュニケーションはなかった。...続きを読む(全106文字)