グリーンライフ東日本の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの予定があり希望休を出していたが人員不足で十分に休めなかった。幼い子どものいるシングルマザーであり家...続きを読む(全117文字)

【良い点】
医療依存度が高く毎日処置に忙殺されるので病院経験者にはやりがいを感じるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
療養型ですか?...続きを読む(全190文字)

【良い点】
本社で年に2回ほど施設看護師向けの研修を行なってくれる点は良かったと思う。勤務を調整してくれて(出勤扱い)交通費も出た。まだまだ施設看護師と...続きを読む(全240文字)

【良い点】
新人教育は担当のスタッフがいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育担当の方は1名いるが、必ずしも毎日出勤しているわけではない...続きを読む(全196文字)

【良い点】
1日の勤務時間が7.5時間なので、8時間労働より身体的にも精神的にも少し楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足で...続きを読む(全211文字)

【良い点】
合併前はほどほどのお給料、ほどほどの忙しさで特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併前後でデキる社員が辞め...続きを読む(全236文字)

【良い点】
寄せ集めのアントケアホールディングスがシップヘルスケアに買収された時期でした。派閥意識が強く無駄に多かった経営陣が整理され、実力主義になった...続きを読む(全186文字)

【良い点】
医療依存度の高い入居者が多いが、その分看護師も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始手当てがない。
給料安すぎて生活できな...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全てでは無いと思いますが、上司に仕事の説明を求めても理解していません。指示はしますが理想ばかりで責任取る気はあ...続きを読む(全164文字)

施設の施設長に女性が多く、女性にたいする差別はなかったように思います。教育・研修もしっかりしていると思います。出産のための休暇や育児休暇もあり、出産後戻...続きを読む(全171文字)

【良い点】
毎月の給与は低め。賞与がしっかり出るため、年収は福祉業界の中では高めである。資格手当は継続的にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)

【良い点】
きちんと評価しようという姿勢はみえる。姿勢だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような評価制度をしたら良いかは、どこの会社も似...続きを読む(全190文字)

【良い点】
収入やボーナスは少なめですが、評価は都度行なっていただけます。夜勤手当や休日出勤の手当も出るので満足です。続きを読む(全59文字)

【良い点】
放課後等デイサービスで働きました。月収に関しては、同じ業界の中では一般的な水準より少し高めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
給与は業界の中ではトップクラスだと思う。ボーナスも4ヶ月分でてやる気に繋がると思う。評価は目標管理シートを記入して上司との面談がある。
【気...続きを読む(全171文字)

【良い点】
以前と比べて少しずつ昇給は改善されている。一時金などもあるためアップしたい意欲は感じる。
営業職はインセンティブ制度もあるため、実績を出せば...続きを読む(全205文字)

【良い点】
処遇改善手当が多く支給されており、月給が保育業界の中ではかなり高い方だと思う。夏（6月）と冬（12月）の賞与の他に、3月に同じく処遇改善手当...続きを読む(全192文字)

【良い点】
勤続年数に応じた昇給があり、資格手当が加算される制度、長く勤めるほど収入面での安定は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全120文字)

【良い点】
補助金が関わるが、一時金みたいなものがプラスで出るときがあるので、それはありがたい。評価制度はまずまず。続きを読む(全58文字)

【良い点】
時給がかなり高い。大学に通いながら週3日勤務で月給10万円程度稼ぐことができる。さらに夏休み期間などであれば1日勤務することも可能なので、短...続きを読む(全94文字)