松井製作所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進試験等の制度は無く、人事評価は上司の判断で決まるとこころですね。
仕事が...続きを読む(全199文字)

【良い点】
コロナ禍の中でも4ヶ月分の賞与はしっかりでた。経営基盤はしっかりしており、そこの安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全206文字)

【良い点】
加工の工程はある程度分かるし、未経験でも教えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内がとても汚い
冷暖房完備と書かれて...続きを読む(全180文字)

【良い点】
優秀な役員の存在により、先進的な取り組みが行われている。
特に教育面や評価制度などは、従業員を大切にしようとする社長をはじめとする役員の経営...続きを読む(全265文字)

【良い点】
小さな会社のため小回りは利く。一貫生産を行っているため、興味を持てれば生産の上流工程から最終工程まで知ることができる。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性はいいかたが
多かった。働きやすさは良いと思う。男性
は保守的な人が多い。管理者は女性によわく
言いなりになっている人もいた。業界ではシ...続きを読む(全155文字)

管理職になってもサービス残業、サービス休出が多く、振替も完全には取れない。
役職手当よりも、残業、休出代の方が多いように思われる。
製造現場では交代...続きを読む(全162文字)

経営面では非常に安定していますので安心して将来をあずけることが出来ると思います。
入社後すぐの給与は並みですが評価次第でどんどん上に上がれる評価主義の...続きを読む(全156文字)

効率性を重視するあまり、細部の仕事について見落とされがちな社風であり、やった分だけ正当に評価されるような風土ではありません。
どれだけスーパーバイザー...続きを読む(全171文字)

退職を検討すた理由として、外部・内部要因があります。
①外部要因
寡占市場における価格競争が厳しく利益確保に苦慮している。
②内部要因
社歴の長...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性の割合が多い部署だったので、体調不良などには理解がありました。休みやすい環境であったと思いました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育児は女性がするものという意識が抜け切れてはいないように感じることもありますが、近年は数ヶ月単位で育休を取得する男性もおり、男女問わず子育て...続きを読む(全167文字)

【良い点】
コンプライアンスに関する研修や情報発信は増えており女性が働きやすい環境を目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中でも...続きを読む(全102文字)

【良い点】
比率的には女性のアルバイトの方が少し多いと思われる。男女平等にチャンスを与えられる。昇格するかしないかは自分次第。
【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)

【良い点】
部署によっては力が要らない仕事があるのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの部署が力仕事でそこら中に危険が転がって...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と一般職で職群が分かれており、一般職の女性はキーパンチャー的な仕事を任されていたが、...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性は基本事務職。
場合によっては力仕事はあるが、男性に頼めばやってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量がそんなに振られ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
部門により女性リーダーか活躍出来る環境あり。実際に頑張っている。
又適正に評価され役職にも就いている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
本来、結婚して家庭を持ったり家を取得してからのほうが輝ける業界だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても続けられるような...続きを読む(全87文字)

【良い点】
かなり女性の数が少ないので、役職者に覚えてもらえるという点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性中心社会。待遇による違いと...続きを読む(全141文字)