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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列です。男女差別もあり、昭和の職場みたい。管理職と現場の人は違う会社やと思ったほうがいい全く状態が違う続きを読む(全74文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社セルリアンタワー東急ホテル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セルリアンタワー東急ホテルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セルリアンタワー東急ホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列です。男女差別もあり、昭和の職場みたい。管理職と現場の人は違う会社やと思ったほうがいい全く状態が違う続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料面に関してのみ、魅力は高い。
新入社員ですら手取り25万に届くほど貰えたりするので、役職手当や昇給を考えると年収は平均より高くなると思う。、続きを読む(全78文字)
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【良い点】
従業員は多いですが、意外と色々な人と関わる機会が多いので、プライベートも充実します。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
マネージャーに好かれれば昇進できます。
嫌われると怒鳴られ続けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの好み問題続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても楽しく、仲が良い部署は仕事もやりやすかった。休みの日にご飯に行ったり、遊びに行ったりもしていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方々は皆さまとても優しく、インターン生に対してもとても暖かく迎えてくださりました。業務内容もしっかり丁寧に教えてくださったら、わからな...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
部署によって本当にやりやすさとかが違うなと思います。一つの部署はやめる人が多発しますし、一つの部署は円満な感じでやめる人も少ないという印象で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
管理職に悪い人はいないと言いきれるくらい人はいい。若手を気にかけている姿や、長時間労働に何も言わず、また当たり前の様に深夜番をやる管理職もい...続きを読む(全178文字)
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上司はさらに上司の顔色を伺い、上がいったことがすべて正しい感じ。
しかしながら下が失敗したときはしっかり上司がサポート・フォローしてくれるので
安心...続きを読む(全154文字)
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宿泊部は上司と部下の関係はかなり緩かったと思う。現場での緊急的な采配はその当事者の裁量で行えるが、長中期的な問題は上司の判断を待たなくてはならない。英語...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
大きい会社なので福利厚生は良かったと思います。新卒の一年目は調理で入社したかたはパティシエ。パティシエで入社したかたは調理をやるという制度が...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コンクールには挑戦できる。コストも出してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
シェフになるのは男性だけ女性はいない、泊まりがある...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの部門も基本的男性が中心、パティシエは女性がいっぱいいるが順番にみんな辞めていく優しい先輩からいなくなるり、な...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修はグループ会社なのでしっかりしていることと新卒でも冬からポーナスが出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方、シフトの組み...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ペストリー部門は基本。朝8時から夕方17時までであるが、先輩などが19時まで残ることがあり、先に上がりづらかった...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生内容であり、特段利用できるものは無い。だが、東急グループを利用すると、格安でホテルに泊まれたり、食事ができたりなどするため、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業績によるが、東急グループであり、経営基盤がしっかりしているため、年間賞与は2回あり。それぞれ多い時で1ヶ月分、少ない時で、0.5ヶ月分ぐら...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
料理長を始め、各シェフは料理の造形が深くさすが試食のセルリアン食の投球と言っている。また言われているだけある。料理、また、菓子に関して知識と...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ペストリー部門では、特段女性が働きづらいと言う事はないと思うが、力仕事やカスタードクリームを大量に炊かなければな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
調理で入社すると、1年目は製菓を学べたところはとても楽しかったです。
製菓の方が楽しくて調理から製菓に移ることも考えましたが、なかなか踏み切...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
社員が多い分色々な人がいたけれど、変な人はそんなに多くなかった印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって格差を感じた。も...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
若い人が多いため、変に捻くれているような性格の人は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年働いていて、役職がついてい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
方面ごとの1人担当制で各担当者がそれぞれ自由にのびのびやれていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭的な体制だったので...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも店舗によると思います。
自店舗の上司は、気分屋で独断な部分が多かったので相性は良くなかった。クレームが発生...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
年齢の近いメンバーが多く社員同士は仲が良くやすみも一緒に過ごすことも多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い会社のため...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントのことを駒と呼ぶ支配人に当たりました。本当に最悪でした。
フロントの仕事をやったことが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員は優しい、みなさん激務の中ピリピリしてる人もいたが基本的に同じ世代の方が多く話しやすい印象でとてもよかった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
どんな社員でも支配人になれるような立候補制度があり、本社が全力でフォローしてくれる体制がある。若手が現場で培ったものを活かせる環境がそろって...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にとってやりやすいかより、会社にとってやりやすい方法を現場に押し付けてくるので、みんなかなりストレス溜まって...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会長や執行役員レベルであれば視座が高く、面白い人が多いが、社員・管理職レベルだと逃げ切り前提の保守的な人しかいない。責任の押し付け合い、成長...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社セルリアンタワー東急ホテル |
|---|---|
| フリガナ | セルリアンタワートウキュウホテル |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 310人 |
| 代表者 | 小林昭人 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26番1号 |
| 電話番号 | 03-3476-3000 |
| URL | https://www.tokyuhotels.co.jp/cerulean-h/index.html |
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