玉俊工業所の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
成果と評価が見合ってない続きを読む(全43文字)

【良い点】
飲みなどは少ないのでプライベートは充実できる
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので女性は働きずらそう続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多すぎる続きを読む(全39文字)

【良い点】
可もなく不可もなく
普通だと思います。

役職がつけばそれなりにはもらえるみたいなので個人の頑張り次第かなと思います。
やった分は見えるように...続きを読む(全316文字)

【良い点】
大手部飯店などの図面がかける
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して昇給が少なすぎる続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20代の若手が育たない会社。教育も不十分なうえに、業務内容が厳しい。2・3年で覚えられる仕事ではなく、長く下積みが...続きを読む(全173文字)

【良い点】
正社員に限ればほとんどの女性社員が出産後に復帰する。仕事内容についてもそれまでの業務に戻るのではなく、余裕を持って仕事ができるよう配置転換が可...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コロナ流行後に、リモートの導入が早かった。
現在も一部の部署を除き、リモートワークが推奨されている。
ここ数年で会社の体質が大きく変わり、クラ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
やる気さえあれば幅広く任せてもらえるため、最初のうちは大変だが慣れてくれば仕事の面白さや奥深さは感じられるように思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育制度はほぼなし。
現場に行き、現場にて業務を覚えることがメインになる。ただ、そこで職人さんと仲良くなったり仕事を教えてもらったりコミュニケ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
売り上げを作れれば稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げを作るのはそんな簡単じゃないし、残業もかなり必要になる。
上司に気に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
上司によるとは思うが、基本的には引き留められることはない。
引き止めて欲しい人には、あっさりしすぎてて寂しく感じるかも。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた理由は、評価基準があいまいで適当感があったからである。また対応に対しても不満があったためである。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働に疲れた。業務量が多すぎた。デスクワークにありがちだが仕事ができる人もしくは断れない人に業務が集中し、自...続きを読む(全140文字)

【良い点】
先輩スタッフと距離が近く職場環境には恵まれていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系で上司によってはパワハラが横行してい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
引き止められたが誠意は感じなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多いとパートに押し付けられ、積もりに積もって退職する事にした続きを読む(全77文字)

【良い点】
周りの方が優しいところ。担当者の方が定期的に面談をしてくださるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面。給与額は理解して入社し...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給与が低くてもワークライフバランス重視、パート以上正社員以下の感覚で仕事をしたい人は一般職が丁度いいと思う。入社難易度も全く高くなく、社内カル...続きを読む(全291文字)

【良い点】
退職を伝えてから何か文句を言われたり強引な引き止めなどはなく、そこはこの会社の良いところだと思う。（もちろん辞め方にもよるだろうが）
私の場合...続きを読む(全461文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業が雑な人が多い。派遣先見学に行く際に間違って違う派遣社員の履歴書を渡された。個人情報...続きを読む(全317文字)