玉俊工業所の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価の差が大きく出る。売上のある部署だと個人の売上云々はあまり関係なく評価もそこそこ良く昇給がある。...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ベネフィットがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので、その他の良く分からない手当で手取りを増やしている感じがあった...続きを読む(全106文字)

【良い点】
育休、産休をとっている人はいるので、とりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとると、昇進はほぼできない。また、...続きを読む(全84文字)

【良い点】
時期によって有給はとりやすく、定時で帰っても気まずい雰囲気はない。リモートもコロナ以降減ってはいるが継続実質のためそれは良かった。
【気にな...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って実績をあげてもほとんど昇給なし。女性も事務だとほとんど昇給はない。中堅どこの社員はほとんど辞めていっている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
少人数で物件をもっているので、意見などは通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークが多いので自分の成長に繋がって...続きを読む(全93文字)

【良い点】
面接時に感じた通りのアットホームさで仲良く働けるのではないでしょうか。短期間しか在籍していませんでしたが閑散期はほぼ毎日帰りに飲んで帰るとい...続きを読む(全226文字)

【良い点】
大手量販店の担当をする事で様々な事が経験出来る。若いうちは上司に気に入られないと担当としても余り業務を任せて貰えないが、特定の顧客と長く仕事...続きを読む(全227文字)

【良い点】
良い人たちが集まっていたと思いますが
【気になること・改善したほうがいい点】
その会社は、明るく活気にあふれ、チームワークを重視する社風が特...続きを読む(全395文字)

【良い点】
飲みなどは少ないのでプライベートは充実できる
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので女性は働きずらそう続きを読む(全64文字)

【良い点】
人との関わりが薄い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力はそこまで求められないですね。
そもそも喋らず...続きを読む(全130文字)

【良い点】
園によって、関わりにくい社員がいる。もちろん良い社員もいるが、どこに配属になるかで人間関係は大きく変わってくる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
僕がいたところはまだ人に恵まれていた方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備なので当然ですが連休、年末年始は関係ないのが思っ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
末端社員の人間関係は高校生の部活の先輩後輩のような感覚だったと記憶してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できるような上司は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員は多種多様な会社から転職で来るので楽しい。各業界や会社のやり方を学べたのは財産（私の場合は人材系から来た上司が複数名おり、マナーに始まり...続きを読む(全246文字)

【良い点】
パワハラ体質の管理職は滅多に見かけない。従業員同士の付き合いもおおむね良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みニケーションなしで...続きを読む(全140文字)

【良い点】
管理職に魅力的な人はいなかった。上に従順な方が昇進しているように見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職した方の個人情報...続きを読む(全131文字)

【良い点】
多くの現場勤務員に対する施作が成功した場合に大きく評価いただける
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごと立場関係なく風通しが良くな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与は業界でもそれなりにいいし、悪くはないけど、
結構醜い政治要素はありますね。部署も会社も多い分なぜこの人が管理職？っていうのは多い続きを読む(全73文字)

【良い点】
成長意欲が高く、前向きな人が多いです。競争意識はありますが、ノウハウを隠すようなギスギスした雰囲気はありません。管理職も現場出身者が多く、机...続きを読む(全135文字)