この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも日本企業のような体質でマイペースなところ。
家庭的といえば聞こえは良いですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資とはい...続きを読む(全200文字)
シーメンスEDAジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シーメンスEDAジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にシーメンスEDAジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも日本企業のような体質でマイペースなところ。
家庭的といえば聞こえは良いですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資とはい...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由:競合他社にて、業界で最大シェアを持つプロダクトを担当していたが、そのため、ポストセールス的業務やユーザサポートといった、保守的な業務の占める割合...続きを読む(全223文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年10月23日【気になること・改善したほうがいい点】
気になることばかりです。残業手当を出さない。夜勤拘束が長い、18時間勤務を明け休みをいれずに6連勤務など、今思い返...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月29日【良い点】
働いている人達は、人間的にも温かい方が多く、優秀な方が多いため、転職の際はとても考えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年11月17日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年11月4日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスの良い会社だったと思います。フレックス制もあり、個人の裁量で仕事をすることができました。あまり残業もなく、女性が結婚出産を...続きを読む(全157文字)
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2010年以前は良い会社だった。社員満足度向上のためのプロジェクトを立ち上げ社員にアンケートし、その結果と対策を全社ミーティングで発表したりしていました。...続きを読む(全114文字)
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米国資本の外資系と言うこともあり、有給休暇を取得することに文句を言われることはないと思います。たとえそれが連続休暇であったとしても。。。但し(良く言えば)...続きを読む(全152文字)
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定期昇給:あり 昇給額は冗長評価に依存
就業時間:裁量性
休暇制度:有給休暇は一般的なものと同様。プールは2年分まで。所属に依存するが、基本的に首都は...続きを読む(全173文字)
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かなりのマイナス成長です。かつての主力製品は落ち込むばかりで、代替となるべき新製品も育っていない。過当競争でディスカウント販売をせざるを得ないので、利益も...続きを読む(全161文字)
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年棒制。全年棒の20%がコミッションベースのインセンティブ分であり、残りの80%を12分割して毎月の給与として支払われる。
定期昇給があり、非常に日本的...続きを読む(全157文字)
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明確な評価制度、定期的な昇給がきちんと決まっていて働きやすい職場だったと感じました。ただし私のいた部門は査定をする上司や業務内容の定義がはっきりしていない...続きを読む(全185文字)
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和気藹々として働きやすい会社でした。経営陣も社員思いでいい社風だったと思います。当時は経営陣がそれぞれ事業部を持ち、小さい会社の割には互いの事業部には干渉...続きを読む(全157文字)
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仕事の成果を正当に評価して給与や賞与に反映してくれる。
社内で語学などの講習会を開いているので英語を学ぶには良い環境です。
毎年一年間の個人目標をマネ...続きを読む(全161文字)
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・裁量労働制かフレックスタイムなのでワークライフバランスがとりやすい
・女性社員は少ないが、育児休業取得率ほぼ100%
・中小企業だが、企業退職金、団...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明会で「完全週休二日制」や「平均賞与約9.0ヶ月分」等の説明を受けたが、現状と乖離が大きいため、修正すべ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
派遣社員と正社員の扱いが若干違う点です。
差別があるなどということではなく、至極まっとうなのですが権限に差がある場面が多々存在します。
正社員...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直入社初日から合わないかもと思っていた。その後ズルズル働いて鬱になった。合わないと思ったらすぐに辞めるのが大事だ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自由度は高いため、追加の提案であれば実施しやすい。一方通常業務が忙しいためなかなか手が出ないのが現状。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
どの職種も仕事が簡単
【気になること・改善したほうがいい点】
・新卒採用の場合、試用期間から正規採用になるにあたって基本給が2万円下がることは...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社時にどの部門を希望するかヒアリングがある。ただ希望しない部門に行くこともある(他社もある程度同じかと思う)。強い思いや実行できる根拠があれ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人掲載の就業時間と実際の就業時間が違った。その他、入社当初は計画年休を元々休日である日にあててあったり等があった...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
上場していて、安定した会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESのビジネス主体のため、投資が伴うような新しいことを進めるの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係でやめる人が多すぎる。会社自体がすべてにおいて古すぎる。
この3年間で10人はやめている続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員の方が本当に気さくで良い人ばかりでした。分からないことも嫌な顔せず、相談に乗ってもらえました。ギスギスした雰囲気などはまったくありませんで...続きを読む(全193文字)
会社名 | シーメンスEDAジャパン株式会社 |
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フリガナ | シーメンスイーディーエージャパン |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 207人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 土田由紀夫 |
本社所在地 | 〒140-0001 東京都品川区北品川4丁目7番35号 |
電話番号 | 03-5488-3030 |
URL | https://www.mentorg.co.jp/ |