ジャパン・トータル・クラブの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく二代目社長が滅茶苦茶過ぎる。
有能で良い社員が多々入社していたのに、みんな耐え切れず去っていった。
自分...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の二代目社長が変わらない限り将来は無い（断言）。
成長性も０に等しく、このままではそう長くは持たないと思う。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
スキルについてはそれなりに付くとは思うが、大抵の人間は付く前に辞めていく。
逆に言うと心身共に強靭な忍耐力さえあれば（非常にスローだが）昇進...続きを読む(全179文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は整っている。
クラブのホテルに社員価格で泊まることができる。
新宿駅近で立地だけは良い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
社割で施設が利用できるそうですがそんな暇は無い
住宅手当等もないので都内で暮らすに...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランになると土日出勤はあたりまえ毎日朝7時～夜8時まで残って何かをしている。新人は帰りづらいです続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
低すぎる、ボーナスもなし
営業なのでインセンティブもありますがまず新人は売れません。
給与面は...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字経営が続いており反省もしないため将来性は皆無
競合他社にも完敗しているが経営者層は負けてい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明と異なる点が多々あります。
反響営業主体とのことでした、入社してからすぐ飛び込み訪...続きを読む(全190文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば残業手当がつかないため月60時間以上は残業しているイメージです。
何も良いことは...続きを読む(全95文字)

【良い点】
未経験でも出来ることは凄くありがたい。現場もスキルアップとの理由で他の現場にいったりして給料面や勤務先がかわりやりがいを感じた。
派遣先での...続きを読む(全221文字)

【良い点】
そのブランドが好きで来てくださるお客様が多いので、とても話が盛り上がるし、逆に自分の知らないことまで知っているお客様などもいてたくさん勉強に...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前提の認識
・事業の立上げから戦略を練ってマーケティングをして実行する
・ただの営業（プロダクトアウト）では...続きを読む(全367文字)

【良い点】
売り場のレイアウトや新商品の発注、催事のディスプレイは自分で考えて変更できるので、売り上げが上がると目に見えて成果が分かるので、やりがいはあ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ビューティー・広告・雑誌など一流の撮影がたくさんあり、アシスタントとしての技術は確実に身につくと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全338文字)

【良い点】
新しい事業への挑戦など、手を挙げればキャリアの幅を広げられる。
いい意味でベンチャーなので、年齢関係なく上を目指すことができる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分のやりたいことや挑戦したいことを上長に発信すれば、比較的柔軟にさまざまな業務を経験させてもらえる環境があり、成長の機会は多いと感じました...続きを読む(全146文字)

【良い点】
やはり仕事で色々な国に行けることと、いつでも海を見れること。休憩中デッキに出て、夕日を見たことはずっと記憶に残っています。
【気になること・...続きを読む(全140文字)

【良い点】
成長機会はたくさんあるかと思います。自分次第で裁量を持って働くこともできます。

クライアントのため、候補者のために採用決定まで支援できるこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
いろんな現場に関わることができる。ステップアップしたければ、定期で異動できる。配属先にもよるが、長く勤めることもできる印象。続きを読む(全68文字)