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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は学生バイトまでしっかりつき、時間単位で使用できます。
残業代も細かく計算されているのでそこは本当にちゃんとしている。続きを読む(全67文字)
株式会社キタムラ
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【良い点】
有給は学生バイトまでしっかりつき、時間単位で使用できます。
残業代も細かく計算されているのでそこは本当にちゃんとしている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしています。
スキルのラダーシートのようなものが存在し、それを1つずつ上長と確認しながら成長していける。
そういうところは...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性と女性で明確に区別されているので、それが平気であれば居心地は良いと思う。
わたしは無理なので辞めました。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性は正社員、女性は契約社員orフルタイムパートという状況であった。
田舎なのでまあそういうものかとも思うが、基...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
出来ること、出来ないことを上長との面談で明確化し、次期への目標をしっかり立てられる。
評価制度はしっかりしていたと思う。
【気になること・改...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
カメラ販売・プリント事業・Apple製品事業・リユース事業と幅広く展開しているため、一つでも興味がある業種があれば挑戦できる環境は整っている...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
有休取得率は、ほぼ100%です。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の上長によって変動するため、どの店舗でも有給取得可能か?と言わ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
古くからある企業体質がゆえに、人に対して真摯に対応しようとしますので、解雇されることは滅多にないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
接客業が好きな人なら、間違いなく楽しんで仕事に取り組むことができると思う。カメラのキタムラでもスタジオマリオでも、お客様との関わりが必要不可...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スタジオマリオはほぼ女性のスタッフしかいない為、環境的には働きやすい。
が、結婚しても育休産休に入っても、正社員で働きたいのであれば転勤しな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
閑散期であれば有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ごとの勤務になるため、店舗の人員によって希望日に休みやすさ、休み...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
住宅手当がある所。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いため、人生プランの設計が難しい所。
店長になるとトラブル対応が多いため...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
練習する時間は確保させてくれるので自分のやる気次第で色々挑戦できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いので誰とでも仲...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給、希望休はシフト性だがかなり通る、ただ店舗によると思うのでなんともいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は多いとは...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
慣れた仕事なので新しく始めることは迷った
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されても給料の上がり幅が少なくあまり頑張りがいがないよ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
写真業務はかなり厳しいようだが、アップル製品の修理サービスがあるのでまだしばらくは大丈夫だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
月給はそこそこだが、ボーナスが地区社員だとかなり少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の透明性に欠けるところがあり、全国転勤が...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性の管理職はかなりすくない。
全国転勤は厳しい方がおおいので、おのずと男性の社員の割合がかなり多くなる印象。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
通勤手当は基本全額でる、かなり遠方からの通勤でないかぎり、社員であれば家賃補助もかなり多めにでる。ただ配属、住む場所、地区によって金額が変わ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
若いうちから店長を任せてもらえるので、多くのことを学べます。
店舗運営におけるマネジメント、人材育成、提案力、ヒアリング力、接客力、対人関係...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
仕事内容はご家族さまのお祝いに携われる仕事なのでやりがいもあるし、子どもが好きなら楽しいとは思う。大変だが。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
キタムラは残業一分単位で残業代が発生する仕組み。今はiPhone事業でしか儲かってない気がする。ほとんどの店舗が若いアルバイト店員で構成され...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
子供写真館に関しては、七五三など繁忙期の際には残業が発生することもありました。
店舗でシフトを組むので、休みの取りやすさはその店舗の雰囲気に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店長研修や、着付けカメラ等の研修期間がしっかりと設けられる他、マニュアルもきちんとあるので、不安を解消することができると感じました。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社キタムラ |
|---|---|
| フリガナ | キタムラ |
| 設立日 | 1943年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,213人 |
| 売上高 | 56億4300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 柳沢啓 |
| 本社所在地 | 〒780-0870 高知県高知市本町4丁目1番16号 |
| 平均年齢 | 37.9歳 |
| 平均給与 | 442万円 |
| 電話番号 | 045-476-0777 |
| URL | https://www.kitamura.co.jp/top.html |
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