この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無理な残業、休日出勤は断ることができたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の山谷が安定してない時には毎日残業をしなくてはいけ...続きを読む(全125文字)
ジャパンマリンユナイテッド株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパンマリンユナイテッド株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にジャパンマリンユナイテッド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無理な残業、休日出勤は断ることができたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の山谷が安定してない時には毎日残業をしなくてはいけ...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本土曜日出勤で、残業は少なくとも30時間は月にあったのでとにかく忙しい。力仕事も多いから非常に疲れがたまるのでワークライフバランスはとりにくい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署にもよるが休みは比較的取りやすい。直前であっても有給を申請して拒否されるようなことはなかった。小さな子供がいる場合は別途有給が付与される。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
よほどの繁忙期ではない限り休みはしっかり取れる。連続休暇で旅行なども行きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間給があれば...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
こんなに休みの取れる会社は他にないと思う。
チャイルドケア休暇なるものがあり、子供1人につき小学卒業までに使える休暇20日が与えられる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
仕事にのめり込めるところがあれば良いと思う。通常見ることができない大きな船を作る実感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事一辺...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長期休みが全社的に確保されており、有給も拒否されることはありません。事業所によりますが、フレックスや在宅勤務は制度内であれば利用しやすいです。...続きを読む(全197文字)
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会社の体質が「仕事≫生活」なのでワークライフバランスの事を言うのは無駄。部署によってあまりにも業務量に差があるので、業務量の多い部署に行ってしまったら終わり。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みはある。長期連休が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々きつい仕事をする為、休日は疲れ果てて潰れる。造船業だからしかな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署によってまちまちだが、有給は比較的取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く基本的に週1休みになる。休みがない...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
年休125日と土日祝しっかりと休みがあるところは良い点、希望すれば有給もとることは出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさによっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
設計の場合、有給は比較的自分のタイミングで取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、あまり多くの有給を取ることが出来ない...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事せずに言い訳を沢山したら出世できます。
真面目に仕事するとさらに仕事が増え出世できません。
上司も仕事内容を理...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすく、希望日にいつでも休める環境であった。
3大連休と繋げて取得しても特に何も言われなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給取得はとてもしやすく、前日申請でも拒まれる事はほぼない。
会社をあげて取得率向上に取り組んでいる。
JFEの保養所が安価で利用可能。
【気...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
チーム設計ではあるが、結局のところ個人プレイなのでハマる人はハマる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。
基本的に36協定...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
完全に部署によるが自分の仕事をコントロールできていれば有給はとれる。
本社はコロナが始まってテレワークに移行し始めたが実施率はまだまだ微妙なと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休みは前日の定時までに申請すれば良いので取りやすい。しかし、各部署の上位者による。申請の際は、特に理由は、聞かれない。
【気になること・改善し...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
緊急事態宣言に伴い、車通勤が解禁となった。また、フレックスの導入もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は能率の関係から積極的な...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時の本社管理部門は長時間労働が常態化しており、部署によっては休日出勤もあった。最近は働き方改革により状況は改善...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
管理職や現場と設計などいろいろな要素で取りやすさは代わってくるが、会社全体として休暇取得を促す傾向にあるので、休みは取りやすいイメージ。
育児...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすく、年末年始もしっかり休める。それなりに休みもあるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく予定が立...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
法令遵守により、有給取得するようにいわれる。以前より強く取得するように言われていると、感じる。業績悪化により残業も以前よりしないようにいわれる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
比較的有給は取りやすい雰囲気である。従業員数が多いため、体調不良で急に当日休みになったとしても応援などをもらったりなどしてなんとかなる場合が多...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給休暇、産休、育児休暇など制度として、魅力的な制度は、しっかりと整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
よい点で制度...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社時はよかったが退職時には辞める人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者が結構多いのでなんとか辞めないように給料あげてほしい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分の部署には女性はいなかったのでわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で女性の人を数人見た事あるがやはり造船は力が必要な場...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年功序列の会社なので言われたことの仕事をしておけば上から何も言われることがなく、給料が上がっていくのがよい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
基本的部署異動などはないので転職目的のキャリアアップは難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当などがなかったのでつけて欲しかった続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一般的な大企業なので不満はなかった
寮費もやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が欲しかった
寮も事業所によって差があっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
退職を募るまたは配置転換をしなければならなく自分にはやめるしか選択肢がなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
船の将来性があまりかん...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
仕事は自分のペースででき他部署の人間ともコミュニケーションが取れるのでストレスなく働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の環境が汚い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
田舎のせいかすごくアットホームな環境で会社仲間と休日に遊ぶなど多く今の会社では考えられない!
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
造船業界は日本だけでなくライバルの中国企業なども不況だった。今はどうなっているか知らないが、あまり未来は良いと感じなかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
技術的な仕事だったのでそれを磨く楽しみはあると思うが、どっちみち慣れたら飽きてくる。いろいろな仕事を積極的に覚えるのが良いかも。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
土日は休めるが、祝日は出勤となります。その代わり、GW、夏季休暇、年末年始休暇でそれぞれ10日ほど連続した休みをいただけます。
【気になること...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
私が所属していたのは子育て中の女性が多い部署でした。完全に部署によりますが、時短勤務を活用されている方も多く、またお休みも取りやすかったです。...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みはとれるので有休は申請して自由にやるめる。残り日数を管理している
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は部下のフォローに残業、週...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
製造現場は中々連休が取りづらい状況。
上司に事前に話して行うと良いが部署によっては突発の休みが出ると急遽出勤する人がいるので取りたい有給が取れ...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるラインと生産納期によって忙しさのアップダウンが激しく、毎日残業など当たり前の風長。
一人だけ定時で帰ろう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
フレックス制を導入しているため、非常に働きやすい。遅刻という概念が無く、夜型の人は10時頃に出社して夜遅くまで働いているし、朝型の人は7時頃に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
プライベートでいろいろと起きた時も、休みやすい雰囲気があり、実際に休める。有休はとりきらなければいけない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
やはり製造業なので、忙しい時期と暇な時期があって当然だと思います。
近年は、新しい車種に切り替わっているのでそのような時は習熟度も上がっていな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業、休日出勤はしほうだい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間はほとんどない部署が多い。
土日出勤はザラ。連勤最大1...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みが多く、超休暇もあるので、大手ならではの良さがある。自分の時間をもてるので、休みが多くて良かったと思う。続きを読む(全60文字)
会社名 | ジャパンマリンユナイテッド株式会社 |
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フリガナ | ジャパンマリンユナイテッド |
設立日 | 2013年1月 |
資本金 | 575億円 |
従業員数 | 6,200人 |
売上高 | 2459億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 灘信之 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番2号 |
電話番号 | 045-264-7200 |
URL | https://www.jmuc.co.jp/ |
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