この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費は毎月申請すれば、必ず全額支給される点はよかったです。副業は可能みたいですが手続きや申告が必要だった記憶があり、自身はやっておらず、社内...続きを読む(全310文字)
株式会社ネクストワン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
交通費は毎月申請すれば、必ず全額支給される点はよかったです。副業は可能みたいですが手続きや申告が必要だった記憶があり、自身はやっておらず、社内...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
最初の入社後の、基礎的なビジネスマナー研修やコンピュータの基礎、ネットワーク研修やLinux研修はITエンジニアにとって、最低限必要な事を要点...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが資格をとっても支援も何もないので向上心がなくなる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本賞与は年に1回あるが寸志なので、全くないに等しく、給料も大学生のアルバイトの方が稼げるくらい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間は基本現場のリーダーなどに任せっきりなので、ほぼ関わらない。
そのくせ、新しい評価制度...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上流案件がかなり少なく、キャリアアップはまず見込めない。
本社の人間がキャリアアップのために転職...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
経営層との距離感は近いので自身のキャリアについてや業務に対する意見は言いやすい企業風土ではある。
本社事務の方たちは丁寧に問い合わせなど対応...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
最初はシフト勤務で業務に就くことが多いので、
慣れるまでが大変。
ただ慣れてしまえば、休日も多く出勤回数が少ないので楽。
自分の時間も作り...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
本社には面倒見の良い先輩社員が多い。
とくに営業、研修担当の方は話しやすい。
チャットやメール、電話で簡単に相談に乗ってくれるので、
不安...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自分のやりたい方向性の業務を営業にちゃんと伝え、スキルに見合っていればアサインして貰える。
未経験からの入社でも自社のIT研修を受ければある...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
研修制度がある程度整っている。
ITインフラへの入門としては悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐の案件ばかりなため。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的に案件ごとに客先常駐のスタイルであったが
自社会議、講習等を実施し、各社員のつながりを持たせようと取り組み、自社開発が出来る様に模索して...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修制度の導入と研修室の設置による社員研修が有る所。
請負業務ですので、現場へ出ていろいろな環境を経験する事が可能な所。
【気になること・改善...続きを読む(全317文字)
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研修終了後、派遣で現場に行きますが、現場によっては現場上司やスタッフにパワハラや労働拘束時間が長い等の内容も多く感じております。
そのような事に自社の管...続きを読む(全201文字)
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就業規則を見ますと産休休暇は本社・支社内勤務の方は以外はまずないと思って下さい。
大抵は派遣や出向ですので、外部の規則に従う可能性が多いからと思います。...続きを読む(全229文字)
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管理部分に立つ社員のメンタルヘルスに関しては全くの素人。
うつになり病院で詳細の診断を受けた時「広汎性発達障害(アスペルガー症候群・自閉症の総称)」と診...続きを読む(全311文字)
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自社勤務は「事務職及び営業職」以外では非常に少なく、出向形態が非常に多く現場により残業が多かったり、現場社員等にパワハラを受ける可能性も有ります。事務職・...続きを読む(全306文字)
会社名 | 株式会社ネクストワン |
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フリガナ | ネクストワン |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 3300万円 |
従業員数 | 140人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 村田怜皇 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目16番1号 |
電話番号 | 03-5485-3400 |
URL | https://www.next-japan.co.jp/ |
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