回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力を見せれば昇給はしてくれるが、ベースの給料が安いので実力をつけて転職して給料を上げるのが現実的ではあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ネクストワン
株式会社ネクストワンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は171〜3800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクストワンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクストワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
実力を見せれば昇給はしてくれるが、ベースの給料が安いので実力をつけて転職して給料を上げるのが現実的ではあります。
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【良い点】
何もしなくても順当に毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく昇級したい場合は資格取得や現場で役職付きになるなどの努力は必要...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ボーナスがない分給与はかなり低い。期待しすぎないように。技術が高ければ昇級額も大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本賞与は年に1回あるが寸志なので、全くないに等しく、給料も大学生のアルバイトの方が稼げるくら...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的には成果ベースである為、成果を出すことさえできればしっかりと評価をしてもらうことができ、それが年収にも反映される。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
役員との距離感が近く、不満や、給与面などの相談がしやすかったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の単価により給与が決まるため...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
研修制度の導入と研修室の設置による社員研修が有る所。
請負業務ですので、現場へ出ていろいろな環境を経験する事が可能な所。
【気になること・改...続きを読む(全317文字)
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賃金は末締め翌々月頭払いです。
内定を受諾した際には2ヶ月間分の生活費を貯めてから働き始めることをお勧めします。
住宅手当といったものはなく、郊外のベッ...続きを読む(全161文字)
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研修時、満足のいく給料はまずないと思って良いです。
東京から離れた場所での賃金の低い 格安アパートに住み、食住でもらう給料の9割は無くなります。
そ...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然ながら、小さい会社なのであまり充実していない。サッカーや格闘技のチケットを安く売っ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とくにない。アットホームな職場で離職率は低い?
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いからです。また、キャリアアップにつながらない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長があまり会社として大きく成長したいという欲望のようなものを持っていないような気がし...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
やりたい仕事があり、相談すればその業務へアサインしてくれると思う。
ただ、その仕事があればの話だけども。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業はないです。割と自由に休めると思います。当日休む人もいました。休んだから怒られるとかもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
サポート体制については、営業担当とのやり取りが中心で、こまめに連絡をくれる担当者もいれば、必要最低限のコミュニケーションにとどまる担当者もお...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
案件先によって環境が大きく変わるため、一概に良し悪しを断定することは難しいものの、会社としては比較的安定した取引先を複数持っており、エンジニ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
経験年数を問わず、やる気があって価値のある提案をできる社員には裁量を与えられるため、
自発的にアイディアを出し、よりよい環境を作っていく体験...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
長くお付き合いのあるSierが多いので安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフラメインの事業展開なので安定性はあるもの...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
本社のメンバーは全体的に話しやすい方がおおい。
業務だけに関わらずプライベートな相談事もすぐに乗ってくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
年収は、2024年月27万(基本給24万円+家賃補助3万)+賞与2回(1.5ヶ月ずつ)
昇給は、年5000円くらいです。
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【良い点】
中小にしては少し高め。一定の成果を出して、積極的にアピールすればそれなりに評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
シンプルに給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業が45h含まれるので残業代がつかない。つかないと言うか暗黙の了解で残...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
普通に給料はいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や給料は低いので、モチベーションが上がらない。派遣場所によって、低い割...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの話は聞くがオブザーバーであり会社の意思決定者にはならないので、その点を含んでおく必要がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
上司のフィードバックが明確です。
年収は、若手5年目までは一律であまりあがりにくいですが、近年は毎年のように給与体系が変わっており、成果主義...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なし。
単価に連動しているようだが、不透明な部分が多い。営業と高頻度で面談し、取り組んでいる事(業務や自己学...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収:530万(残業込)
賞与:120万
同業他社に比べて、還元率が悪い。長く働いて損した評価制度。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
活躍している人若手でも昇進していた印象があります。ただ、頑張っていてもアピール下手な人は気づいてもらえないので評価は遅くなる傾向。(どこの会...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど歩合は稼げるのはすごくいい点です。
頑張れば同世代よりも稼げます。
商材力には疑問残るため逆に提案力はどんどんつき、ある...続きを読む(全291文字)
| 会社名 | 株式会社ネクストワン |
|---|---|
| フリガナ | ネクストワン |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 3300万円 |
| 従業員数 | 225人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 村田 怜皇 |
| 本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目16番1号 |
| 電話番号 | 03-5485-3400 |
| URL | https://www.next-japan.co.jp/ |
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