この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
成績上位者のみ選抜で英語研修、プレゼン研修あり。
全社員へのビジネス研修プログラムの見直しがつい最近行われたが、あまり実務的なものだとは言えない。現場の営...続きを読む(全173文字)
ブリティッシュ・アメリカン・タバコ・ジャパン合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブリティッシュ・アメリカン・タバコ・ジャパン合同会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にブリティッシュ・アメリカン・タバコ・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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成績上位者のみ選抜で英語研修、プレゼン研修あり。
全社員へのビジネス研修プログラムの見直しがつい最近行われたが、あまり実務的なものだとは言えない。現場の営...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
OJTの能力開発がメイン。若い頃から責任ある仕事が任され、その点は非常に良いと思う。会社が有能だと思った社員に対して、能力開発機会(リーダーシップ研修等)...続きを読む(全169文字)
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【研修,上司,仕事を通じてどのようなスキルを身につけられますか?】
「アンケート回答項目1」でも触れましたが,リーダーシップ力について戦略策力・アカウン...続きを読む(全572文字)
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研修は上司の評価が高い人のみ参加できる。
業界独特のスキルしか身につかないと思ったほうが良い。
ただ、外資をわたり歩いている方々が多いので、スキルより...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
休みは繁忙期を避けて申告すれば問題なく取れるが、事前に仕事を終わらせておくために残業続きになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは部署によるが、やることをやっていれば休みはとりやすい。フレックス制でリモートも可。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
経営陣に女性もおり、ダイバーシティ&インクルージョンに力を入れている印象。性別による規制は感じたことがない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
消費財メーカーの中では、水準より高い
【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に行われる組織改変により、評価基準やキャリアパスが曖昧になる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
名の知れたブランドを複数持っている。
喫煙者が居なくなることはないため、ビジネス自体はなくならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
人はとても良い。社内公用語は英語でカフェテリアなどでのコミュニケーションも頻繁に行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
6ヶ月に1...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている商材がタバコのみであるが故、成長は期待できない。
グローバルからすると、日本は単なるブランチにすぎないた...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
上層部の同意さえ得れば、アイデアが採用される。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をやるにも他の部署との調整や上層部が必要で、会議が多...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
急に早期退職を募り始め、100名規模で一気に退職となった。外資である分、引きも早いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、中...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
事務所が無いため、通勤時間は無く、時間効率が良い部分があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、1人で毎日担当店舗を訪問するスタ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業力は鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べると教育がされていると取引業者には評価されるが、必要だったかわからない...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
筆記試験(商品知識、成分、計算)・接客台本ロープレテストでスキルアップができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
テストの勉強時間を作...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒入社者への研修はかなり手厚く、一年かけて社会人としてのマナーや業界に対する理解をしっかりと教えてもらえるようでした。部署関係なく全社的に取...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
グループ企業が多くあるため、いろいろな部署で経験を積むことができる。
また、ひとつの部署でも人が少ない分経験できる幅が広いと感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
研修という研修があまりない為、すぐ業務に触れて覚えたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修の頻度はあまり多くはない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ出来るとは正直あまり感じない。極論入社数年の若手と、ベテラン社員でも同じ仕事内容なので。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
上司との距離が近く、直接ご指摘いただいたり、アドバイスをマメにいただいたりしていますので、社員がスキルをつけるスピードは早いと思います。特別な...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルアップはかなり出来ました。未経験でも雇ってくださって教えてくれたことは感謝です。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品が特殊なの...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
幹部社員向けのコミュニケーション研修に参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社実務に関する研修が無い。社内で教育が出来る人...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にやっていることはIQOSの販売なので、販売員のような形で残念ながらスキルアップは見込めなかった。続きを読む(全72文字)
会社名 | ブリティッシュ・アメリカン・タバコ・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | ブリティッシュアメリカンタバコジャパン |
設立日 | 2001年8月 |
従業員数 | 750人 |
代表者 | ロベルタ・パラツェッティ |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウンタワー20階 |
URL | https://www.batj.com/index.html |
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