ケーメックス・オートメーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みはとてもとりやすい。とくに許可などなくても自分仕事に関係のある人に周知しておけばその日でも取れるくらい。
残業もかなり少ない。
自分の意...続きを読む(全324文字)

【良い点】
給料は他社の同規模の会社と比較すると高いと思われる。
また、大企業には劣るかもしれないが、この会社規模で仕事内容を考えると正直もらいすぎでは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
長期休暇がとりやすいので、ワークライフバランスはかなり充実させることができる。
基本的には土日祝が休みであるし、休日出勤はほぼない。
長期休...続きを読む(全173文字)

【良い点】
有給休暇が非常に取りやすい環境。
休暇中の仕事の割り振りをしっかりする、普段は仕事にマジメに取り組む、ということをしていれば有給休暇の取得に...続きを読む(全171文字)

【良い点】
有給は好きなときにとれる。
お互い様、という感じのため気まずくなることはない。
保養所を持っているため休息をとることができる。
プライベート...続きを読む(全186文字)

【良い点】
若い社員を採用したがるが、ソリューション営業としての能力は身につく。
また、処世術にたけている社員であれば、さらに優遇してもらえる傾向にもあ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
年齢関係なく論理的思考を伴う営業スキルか身につくので、鉄砲玉のような営業ではない戦略思考が求められる。素材重視の採用傾向により、数年はボロ雑...続きを読む(全190文字)

【良い点】
小さい会社ですので、経営陣との距離が近いです。無理難題も多いですが、アットホームな雰囲気なので、あれこれ意見もしやすかったです。放任ながらも...続きを読む(全171文字)

【良い点】
ファミリー経営でトップダウンですが社員のことをとても考えてくれているアットホームな経営陣、ファミリーでした。
長く勤めている人が多かったです...続きを読む(全177文字)

【良い点】福利厚生は良いかと思います。
【気になること・改善した方がいい点】社員のモチベーションはそれ程高い様子はないかと思います。営業は出張も多く...続きを読む(全151文字)

【良い点】
若手の育成においては、研修制度を見直したり、配属部門と内容を連携することで充実してきているように思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
通り一遍的なムダな研修がない
製品知識を得るための勉強会の場が豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な研修もない。
粗利...続きを読む(全114文字)

【良い点】
良くも悪くも自ら勉強していくしかないので、オーディオに関する知識は蓄えられる。仕事中に機材をいじっていることも多々ある。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

【良い点】
全体での取り組みが無いがゆえに、社員個人の努力で周りと明確に差が出るため、出世意欲のある人間にはいい側面もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
トレーニングが多く、必然的にスキルアップしていく環境であること
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年かなりの数のトレーニングを受ける...続きを読む(全119文字)

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
教える立場にいる上司がいないという環境をどうにかしたほうがいいと思います。初手から通話...続きを読む(全100文字)

【良い点】
良い点は見あたらない、忙しすぎて困難
【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりの負担を減らして余裕を持たせないと教育にまわせるパワ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社外研修も豊富に実施です
社外学習できる機会もある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は若手社員だけでなく管理職を目指す人に対して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社一ヶ月で普通になぜか過去1年前のことがなぜできなかったかと言われる。目標と日程を無理やり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
人が少ないので仕事は任される。早く成長したい人にはいいのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社ですので教育体...続きを読む(全135文字)