ジョインフォースの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
テレアポや飛び込み営業を行い、自分で商談から契約まで完結させるので、やりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝朝礼にて、成績...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不正をかくし、社員へパワハラばかり行っていたため、社員が結託して告発した。まいにちまいにちあれではみんなやめるだろう続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員が若い。業界最大手との取引があるため会社が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界最大手との取引があるにも関わらず安定...続きを読む(全130文字)

【良い点】
フレンドリーで、仕事終わり相談事など親身に聞いてくれる。みなさんお酒が強い。麻雀する。精神年齢若め。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
繁忙期以外は基本的にノー残業で帰ることが可能。四半期の締めの月は目標達成を目指す営業社員の頑張りにより、事務作業も多くなるので残業が発生するこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的には先輩社員がついて教えてくれる。ロープレや研修。実際に仕事をしながら教えてくれる。はじめのうちはサポートは手厚い。 NTTドコモの資格...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的に土日祝は休める。なのでプライベートも確保しやすい。土曜日に月1回程度の出社はあるが日頃できない仕事をするという感じ。残業も営業会社の割...続きを読む(全199文字)

【良い点】
NTTドコモの法人携帯を企業向けに提案する仕事。個人に販売するよりも台数が稼げて１回あたりの商談がキーとなる。中小企業の経営者の方や担当者との...続きを読む(全198文字)

【良い点】
当然上司の人柄にも寄るが、人や雰囲気は良いと感じた。
事務所や休憩室の改修にも積極的な方であると思う。
私の所属していた事業所では、先輩スタッ...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
応募時に示されていた雇用条件と入社してからの就業環境が違いすぎた。残業なし・ボーナスありとのことだったが、実際は毎...続きを読む(全190文字)

【良い点】
月収は平均と変わらないが自分が働いていた頃は、業績もよく賞与も年間6〜8か月分くらいもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ランク分けされており、給与やボーナスはランクを上げないと頭打ちになります。
ですが、ランクを上げるための受験資格な...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため平均的な収入に見えるが、基本給がかなり低い。
そのためボーナスも低いので要注意。
ただここ数年...続きを読む(全141文字)

【良い点】
組合の頑張りもあって一定のベースアップはあったが、不良に従いままならなくなったのが、一般社員でも見て取れた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
給与は基本給と固定残業手当が含まれているため額面上は悪くないとは思いますが仕事量からすれば正直少ないとおもいました。
残業も仕事量からしてせざ...続きを読む(全337文字)

【良い点】
年収はそこまで悪くないと思われる。
一般的な大企業並みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近各社が初任給増額を行なっているため...続きを読む(全157文字)

【良い点】
正社員は、他のスーパーと比べると若干高めではある。キャリアアップも年月を重ねれば、順調に上がると思う。
ボーナスは月収の4か月分。
バイトは店...続きを読む(全82文字)

【良い点】
若手の頃は、同年代に比べると年収が高めになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーティング資格を取得しないと、給料アップは見込めない...続きを読む(全187文字)

【良い点】
富士フイルムグループなだけあって、若手でも給料はいい方だと思う。賃上げも少しずつではあるが実現している。続きを読む(全58文字)