プレッシオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ニッチで専門性の高い市場をしっかりと捉えていることが挙げられます。丁合機や関連する包装機などは新聞販売店や印刷会社にとってなくてはならない設...続きを読む(全406文字)

【良い点】
直行直帰が多いため、自分で工夫して管理できる場合は問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本慣れてくれば直行直帰でも良いがなん...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業にはほとんど女性がおらず、理由としても50kg以上ある機械を1人で車に積み込む作業などが発生するため女性営業...続きを読む(全90文字)

【良い点】
競合が少なく、ほぼ寡占の事業のためライバル企業に取られるなどの大きな心配はない。だが一定数置き換えでライバルに取られることもしばしばあるため...続きを読む(全220文字)

【良い点】
最低限のリロクラブや保養施設はあるもののほとんどないと言っても過言ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は特になし。人...続きを読む(全118文字)

【良い点】
土日祝日のお休み、年末年始のお休みなど一般的なお休みはしっかり取れた
【気になること・改善したほうがいい点】
相手が新聞業界で365日ほぼ稼...続きを読む(全132文字)

【良い点】
親切な方ばかりであり人間関係は良好。感じの悪い方はいなかったので、風通しの良い職場環境でありました。入社前、入社後での印象にギャップはありま...続きを読む(全182文字)

【良い点】
お客様の要望や本当に求めている事を理解する事が一番大変ですが、だからこそやりがいのある仕事だと思います。
新聞販売店様への営業をする中で新聞...続きを読む(全150文字)

【良い点】
親切な先輩社員も多く、丁寧に仕事を教えてくれた。お客さんもフランクな方が多く、関係性を深める営業が好きな人はマッチすると思う。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
在籍当時、女性営業はいませんでした。内勤にはいましたが、業界の特性でしょうか。顧客の状況など考えると妥当だと考えます。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育を現場に丸投げするのでは無く
総務や品質管理を含めた会社全体で教育が出来るシステムを構...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月人が辞めていく会社でした。研修やマニュアル、教えるといった体制がないため、自力で行うにも限界があると感じました。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
その人のやる気次第。上司からは特に指導やキャリアの展望等は示されない。進むべき方向性がわからないことが多い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
売上はグループ全体で成長しているため、自分次第では成長できる環境があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材は、転職し...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育指導は全くないので、自力で覚えるしかない。
研修制度もないので、他の社員の見て覚えるような教育しかない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は極めて充実している。
キャタピラー社独自のトレーニングプログラムがあり、基礎から高度な電子制御技術まで体系的に学ぶことができる。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社時の研修はもちろんある。定期的な勉強会なども頻繁に開催される。製品知識や営業スキルをアップデートする機会がきちんと用意されている。OJT...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若手や現場の先輩方が実施する一部の研修は実務ベースで非常にやり甲斐があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手や現場の先輩方が実...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修の数だけはそろっている
【気になること・改善したほうがいい点】
中身が何かわからない、説明もなく、非常に不親切、そのうえアメリカ基準の研...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新卒の研修中でも資格試験の勉強会のために部屋を開放していたり、配属後も定期的にセミナーのようなものが開催されていたので、意欲があれば休みの日...続きを読む(全236文字)