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東京で一人暮らしをするための給料ではない。副業前提かも続きを読む(全27文字)
株式会社cinra
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社cinraの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社cinraで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東京で一人暮らしをするための給料ではない。副業前提かも続きを読む(全27文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月8日【良い点】
社員同士の仲が良く、穏やかで優しい人が多い点が印象的です。全体的に落ち着いた雰囲気があり、いわゆる広告代理店に見られるようなギラギラした空気は...続きを読む(全479文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月9日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月16日在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年3月15日カルチャー全般にかかわることができるから。続きを読む(全21文字)
ソリューション事業で大企業の信頼を得ている続きを読む(全21文字)
皆カルチャーが好きなので、趣味の話がたくさんできる続きを読む(全25文字)
女性社員も多めだし、フェミニズムに理解がある続きを読む(全22文字)
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【良い点】
会社の風土とあっていれば、企画立案から進行管理、すべてを自分で決めてできるような環境。風通しもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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現在20人程の企業なので、社内で意見しやすい空気があるというのは魅力です。
また、カルチャーに特化したメディアを運営しているため、横の繋がりが広く、他...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
評価制度は会社の価値観に沿っているかの部分と各自で個別に決めた目標に対する達成率からなる。何を達成したかの結果の部分だけでなく、どのような行...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
音楽の先生の正規雇用してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
月謝が売り上げに含まれないこと。
発表会参加費が売り上げに含ま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価制度はわかりやすく、共通のフォーマットで決まっていました。自身が定めた目標について上司と具体的な数字などを共有して、目標が達成したかどう...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても昇給、賞与はなし。どれだけ仕事が出来ていても新入社員と給料は同じ。評価されない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
完全実力主義なので店舗の利益を上げられれば賞与として還元されると思います。思いますなのは私の場合、利益を出しても出さなくても賞与が10万円だ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
どうなったら昇格で、どうなったら降格か、仕組み自体は明確にあるのでどういう行動をすればいいか目安になる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
半年に一度自己評価と店長からの評価により時給が決まる。その際に店長と面談のようなものがあり、具体的にどこを伸ばせば良いかなど助言がある。
【...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
文具・食品・衣服などなど…、様々な商品を扱っていて、大量の商品がある無印良品のバイトは、覚えることが多くてきつそうなイメージがありますが、実...続きを読む(全465文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般の販売職正社員だと最高でも年収350万いかないんじゃないかと思います。賞与も貰えるようになりましたが、20万...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
売り上げに合わせて給料は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって販売金額が大きく変わる。評価基準は売り上げによって...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 株式会社cinra |
|---|---|
| フリガナ | シンラ |
| 設立日 | 2006年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 64人 |
| 売上高 | 9億6400万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 加藤修吾 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目2番20号 |
| 電話番号 | 03-5784-4560 |
| URL | https://www.cinra.co.jp/ |
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