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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイ・アベイラビリティ・システムズの評判・口コミ一覧(全67件) 3ページ目

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.9

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 67

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風や待遇、会社の業績については文句は無い。
しかし、自分がやりたいことをやっているか、楽しめて仕事をしているか考えたときに、自分自身が何をしたいのか考...続きを読む(全179文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様より提案したシステム及び対応について評価をいただいた際にやりがいを感じた。
特に導入後にお客様より選択してよかったと言っていただき、次回も一緒に仕...続きを読む(全154文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後の事業展開: ライバル会社が存在しないマーケットでのビジネスに強い。しかし、既存のビジネスは先細りしていく傾向が見られるため、新規事業の立ち上げが必須...続きを読む(全164文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

モチベーションの向上: 社員のモチベーションを向上させるため、資格奨励制度、各種研修を実施している。
やりがい: 自らキャリアを選択することが可能で、そ...続きを読む(全153文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇: 一般的なIT企業と同等程度
業績: 良い
労働環境: 配属先に依存
業務内容: システムインテグレーション、IT最適化サービス、パッケージソ...続きを読む(全163文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育は出向先での現場OJTとなるため、出向先で担当する分野のスキルがない場合は努力が必要です。
どのスキルが身に付くかは、出向先のプロジェクトによって大...続きを読む(全157文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与面は役職がつくまでは月給制(残業100%支給)、役職者は年棒制です。
なお、手当てとして固定で住宅手当(2、5万)が支給されます。
キャリアパスに...続きを読む(全156文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇等も充実しており、一度離れても働きやすいと思います。
例えば、育児休暇後復帰した後でも、すぐに仕事が用意されており、安心して育児休暇をとることが...続きを読む(全174文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分のがんばり次第で評価されるとおもいます。
全ては自分の努力次第です。がんばり次第では、ものすごく評価されてステップアップできるとおもいます。但し、が...続きを読む(全151文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分次第では、いろいろなことに挑戦できるとおもいます。
たとえば、もし、自分の希望する仕事を最初はさせてもらえなくとも、我慢して評価をだせば、自分の希望...続きを読む(全152文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトによっては、女性の方がプロジェクトリーダーを任され、生き生きとして働いています。
プロジェクトによっては、女性先輩社員が女性社員のことをフォ...続きを読む(全170文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には客先常駐で仕事をするスタンス。
大規模なシステムを担当しているプロジェクトが複数存在し、設計から保守まですべての工程で仕事に携わることができ、...続きを読む(全169文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には、定時退社となります。
プロジェクト多忙次期は、多少残業することがありますが、定時で帰宅する社員がほとんどなので、仕事とプライベートを分けて働...続きを読む(全162文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・若いうちからサブリーダーやプロジェクトリーダーを担当することができる。
・大規模システムの開発プロジェクトに携わることができる。
・プログラミングか...続きを読む(全161文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産から1年後復帰した先輩は、6時間勤務を半年くらい続けていた。
求められている社員に対してはとても手厚く仕事場を提供。
特に男性女性区別せず、能力の...続きを読む(全154文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SEにはプロジェクト運というものがある。
この会社は半分下請けなので、自分のやりたい仕事ができるかといったら
キャリアアップしなければ難しいかもしれま...続きを読む(全156文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事の忙しさというのはプロジェクトによるので、この会社がどうのっていう評価は難しい。
プロジェクトによっては残業ほとんどせずに2,3年過ごす人もいるし。...続きを読む(全162文字)

67件中51〜67件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズ
フリガナ ハイアベイラビリティシステムズ
設立日 1985年11月
資本金 1億6100万円
従業員数 194人
決算月 9月
代表者 鈴木健二
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
電話番号 03-5730-8888
URL https://www.ha-sys.co.jp/
NOKIZAL ID: 1582953

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 選考対策

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  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズのインターン体験記一覧
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  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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