ハイ・アベイラビリティ・システムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
プロフィットシェアリングと呼ばれる社員還元の賞与がここ毎年出ているのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンピテンシ...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年30代から40代の退職が相次いでいて、中堅層の負担が大きく疲弊しています。また、ニッチな商材を取り扱っており...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
HPE社のNonStopサーバーを基盤としたSI事業が売上の半分ですが、高価な単価の問題等もありクラウド基盤に乗...続きを読む(全139文字)

【良い点】
一部を除いて人柄の良い社員は多いと思います。この点はどの会社も同じような感じかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育について、研修等の機会は会社側から提供されますが、社員側は消極的な印象がありました。社内ではニッチな商材...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署やアサインされたプロジェクト次第と思います。クレジットや金融といったミッションクリティカルな分野に関わる仕事...続きを読む(全120文字)

【良い点】
新卒入社で初任給手取り26万円なので、条件としてはかなりいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、最初から給料が高い＝会...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に言われていた研修制度と、実際に入社して受けてみた研修の内容に相違があり、会社が求めている人材にはなれない...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は未経験でも安心して取り組むことが可能なプログラミングの研修制度があると聞いていたが、実際は約2週間の座学...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分は入社時の新入社員研修しか受けていないが、出来ないなりに講師の方へ相談をすると業後に一緒に残ってくれてサポートをしてくれた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
性別問わず働いていますし、出世も出来てるようです。生理休暇の制度も月1日ですがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特に女性だからと働きづらさを感じることはありませんでした。産休、育休のとりやすさは身近に該当する人がいなかったためわかりません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
性別問わず活躍可能。
育休も男女問わず取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢社員の一部はコンプライアンスの意識が低いため、...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が入社時に「男だからやるべきだと思って社長になった」などとおっしゃってたのでよくある男尊女卑的な文化はあると思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ハラスメント系は全くないと言って差し支えないほど徹底されている。育休、産休、時短については全く問題なく活用できる。（男性でも）
昇進について...続きを読む(全119文字)

【良い点】
育休、産休や時短勤務の理解があり、そのための制度やサポートが充実している。在宅勤務も可能で子どもがいても働きやすい環境が整っている。
【気に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特に男女の隔たりはなかったです。誰でも話しやすい雰囲気でした。周りで産休や育休の話がなかったのでそこについては語れませんが、サポートしようと...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一部営業所はリモートワークが可能な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙者が圧倒的に多いので、においが苦手な方は働きにくいと思い...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特に問題なく働けるかと思います。セクハラとかも聞かないしそもそもテレワーク多めなので直接人と関わることが少ないです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
基本的に性別に関係なく働きやすい。くるみんマークなど諸々整備されている。少なくとも業務時間内の社内では人数・待遇含めそこまで性差に偏りを感じ...続きを読む(全200文字)