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株式会社植木組

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

植木組の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社植木組の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社植木組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

植木組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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植木組の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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植木組の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社植木組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代の平均的な給与に比べると高いが、建設業界の中ではかなり低い。特に、同年代の現場監督の6割程度しかもらえない。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は地元である新潟で働きたいと思ったからです。その通り最初だけ、新潟で働くことは出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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植木組を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
映画、エンタメに触れられるのは楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
カンパニー制なので、横のつながりが薄い。隣の部署の人に、「御社」...
続きを読む(全114文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年7月28日
回答者:

【良い点】
有休休暇等は自分の仕事上の裁量で取りやすく連続で取っても周りにとやかく言われたり特に問題はない。
また、ほぼないのだが休日出勤した場合は代休を...
続きを読む(全197文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月4日
回答者:

【良い点】
コアタイム付きフレックスが使える。
有給も基本的には取りやすい環境。
前日申請でも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアに...
続きを読む(全203文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年10月26日
回答者:

【良い点】
会社所有の研修所があり、電気設備に関して実物を使って一通り学べる環境がある。
数年単位で育成計画があり、業務に必要な資格・実務で必要な知識に分...
続きを読む(全175文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年12月22日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
プレーヤーとして優秀だからといって昇進させても、マネジメントも優秀かといったらそうではない。
また人を大事にしよう...
続きを読む(全219文字)

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植木組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社植木組の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関して良いところは一切ない。兎にも角にも残業が多すぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業してなんぼ。現場監督なのに実...続きを読む(全108文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人生のすべてを現場に捧げる覚悟がないのであればこの会社を志望すべきではない。続きを読む(全38文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最近は経営が悪化している。特に株価が数年でかなり下落している。
また業者等にも見限られ始めているため、就職するかは慎重に検討するべき。続きを読む(全67文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同世代と比較すると多いかもしれないが、同業他社と比較すると悲惨なくらい少ない。さらに、昨今の建設業では残業代を無制限で支給や80時間まで支給することが一...続きを読む(全128文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同性代より給与はいいが、同業他社と比較すると忙しさは変わらないのに給与は低い。また、建物を建てるやりがいがあるから給与少なく残業代は出なくても問題ないと...続きを読む(全82文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業時間が平均して120から150時間であるうえ、現場が佳境になると200時間もざらであるが、支給される残業代が40時間分であるため退職を決意。続きを読む(全72文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手に指導ができる中堅が圧倒的に不足しているため、現場での業務を指導してくれる人がいない。そのため、自己流の間違ったやり方を覚えてしまう。続きを読む(全69文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める人が続出しているので、辞めるのはすぐに承諾される。1ヶ月前に伝えるとすぐに有給で辞めることが出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤が多すぎる。特に現場が終わった後からすぐ引っ越さないといけない場所まで行くといったこともあるので、そこを楽しめるかどうかが重要になると思...続きを読む(全181文字)

株式会社植木組の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職人と気が合えば非常にやりがいを感じられる。色々な現場を経験していくにつれ、
慣れていくように感じる。楽しみは職人との休憩時の会話だったり、...続きを読む(全203文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

JR西日本電気システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JR西日本が親会社で安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が独特で仕事中の雑談が多い。悪口や会社の愚痴もよく言っている...続きを読む(全83文字)

あったか子育て応援住宅株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日社長の顔色を伺って、社長の機嫌を損ねない様にすることが精一杯でありました。毎日が緊張して仕事をしていました続きを読む(全75文字)

創新工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に気づいた良い点は仕事の上で女性同士のコミュニケーションは多く、「ありがとうございます」や席を外す際に必ず行き先を告げて席を立つことや...続きを読む(全491文字)

高砂熱学工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 施工管理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでに経験したことのない規模の案件に関わることができた。
結構早い段階で正社員採用試験を受けることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)

ホームポジション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場前で法令遵守等を守らなくてはならない状態で、その先もその状態が続くくであろうと思い、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)

グリーン&ウォーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は前職の水処理の経験を活かせ、設計から施工まで一貫して多岐にわたる業務に携わることができるため。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時には「全営業所には定時帰宅をするように伝達している」と、言っていたが、一つとして守られていない。全営業所が...続きを読む(全282文字)

株式会社錦戸電気の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日が休みでしっかりと仕事を教えてくれると動画サイトで見かけたので挑戦してみたくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
それは...続きを読む(全161文字)

ギノウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年に6回土曜日に人間力アップの社内研修(手当無し)があるが、入社説明では参加は任意だったが、入社後は強制される。...続きを読む(全113文字)

株式会社ナカネの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚、取引先を含めて柔らかい人柄の方が多く、未経験でも丁寧に教えていただく機会が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定...続きを読む(全190文字)

植木組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社植木組
フリガナ ウエキグミ
設立日 1948年7月
資本金 53億1567万円
従業員数 1,021人
売上高 507億300万円
決算月 3月
代表者 日下部 久夫
本社所在地 〒945-0055 新潟県柏崎市駅前1丁目5番45号
平均年齢 44.7歳
平均給与 683万円
電話番号 0257-23-2200
URL https://www.uekigumi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139322

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