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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との関係性による、何とも言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も結局はいつ降格させられるかわからないので、部下の失敗だ...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
サノフィ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サノフィ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にサノフィ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との関係性による、何とも言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も結局はいつ降格させられるかわからないので、部下の失敗だ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
営業所全体で販売計画や売上件数を達成するための目標や営業方法を共有し、チームとして高め合える風土を作っていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いま思えば、ほどよく人間関係の距離感がありウェットな関係とは無縁だったように思う。好き勝手いう人もいたけど、ある意味なんでもいえた社風ではあ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
優秀な社員や管理職の方が多い印象。スマートな人が多いので、変な嫌がらせのようなものはないと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
海外の社員には特別に優秀な社員も多く、一緒に仕事をすることで多くの刺激を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職層は中途入社...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
優秀で人当たりの良い人も一定数います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションにスキルや資質が伴っていないのではと感じます。他社...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
既存の社員は、自身の保守的な考えが多い人間な印象。
転職組は、前進的な考えを持たれている方が多い印象。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
柔軟な考え方、ダイバーシティを推奨しており、中途社員や女性社員であっても、意見しやすい環境。外資の割に、チームで働く事を重視しており、ワーカ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
率直に配属先の上司との相性や考え方が大きいと感じており、運の要素もかなり大きい。
良い方向に働けば得るものも大きく、多少の厳しさやハードさは...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
普段から面談内容を部下1人1人のノートに記し、社内公募や昇進時に面接練習を付き合っていただいたりした、部下のキャリアに親身になってくださる上...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若手と女性は活躍の機会が与えられやすいため、モチベーション高く働くことができると思う。直行直帰のため、働きやすさはある。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
総合的に良い方が多い。部下が困っているようなことには積極的に相談に乗ってくれて、サポートも十分にしてくれる。自部門以外にもそういう方が多いと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
長年営業TOPの方がいた頃は様々な試みがされており常にこなしていく事が求められていたが自然と対応していくことが出来、結果としてキャリアアップ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
外資系製薬メーカーらしく、人事考課制度が整えられており、年齢にかかわらず成果を残した人が昇進していくシステムとなっている。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
どこの企業にも言えるが管理者の能力はまちまち。多くの会社が合併していること。大量リストラをしたこともあり混乱は避けられない。派閥がかなりある...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働いていたのは20年以上も前でしたが、
とにかく物事をプラスにとってくれる人ばかりというか、
いい人ばかりでした。豊かな会社でした。製薬会社...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
何でもやらされるので、何でも出来るようになる。比較的成果主義だが、ポストが少なくなっているので営業での出世はかなり厳しい。ワークライフバラン...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
評価は数字よりも上司との人間関係が大きい。ゴマをすっていればいい評価をもらえることが多い。数字よりもフィールド情報、報告連絡などあと社内テス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
各種様々な制度は整っています。但し、管理職対象の、手上げ式の早期退職制度はなくなったようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
人に対して深く干渉しません。営業所長は提出書類とi-Padでの活動報告の更新をしっかりやっていれば特に何も言いません。i-padの更新もひと...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
世界でも有名な薬剤を開発し製品力があり、社員間でギスギスする所はなく比較的働きやすい環境で、現場で非常に必要とされる薬剤を扱えるのでMRとし...続きを読む(全178文字)
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パワハラ、セクハラが横行しており、それを黙認する企業風土がある。正論言うものは揉み消され、希望でない地域に転勤させられている。
上司は部下に対してスト...続きを読む(全203文字)
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社宅制度がととのっており大変満足。
現在、リストラを実施しているが、マネージメントのリストラが主であり
MRにはあまり影響がない。
プラビックスの...続きを読む(全164文字)
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この会社の管理職に昇進することは、まったくと言っていいほど魅力がない。また会社も管理職に昇進させることにより、単に人件費の削減ぐらいにしか考えてはいない...続きを読む(全176文字)
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現在組織改革を行っている。それに当たり希望も記入できる。求められる人柄としては、まずは円滑に営業所内での人間関係を構築できる人。また医者との営業活動なの...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
「いま、業界で最も勢いのある外資系製薬の一つ」だと肌で感じています。数年前までは少し停滞感もありましたが、現在の「Play to Win」戦...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
主に若手向けにリーダー育成や能力開発(英語やPCスキルなど)様々な研修があった。積極的に受ける方が評価されていたように思う
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
当時は新薬が多く様々な種類の薬剤に携われることがのちのキャリアにも活かされた
【気になること・改善したほうがいい点】
新薬のピークが過ぎたあ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
出産、育児、生理休暇等希望や要望は受け入れている印象。旦那さんの転勤時への転勤希望も受け入れている印象
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【良い点】
フランス企業なので、サラリーはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
本社のマーケティングの人たちが、営業成績上位の社員からどうしたら...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
どこのメーカも同じ自分で企画や仕事を計画して実行できる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の早い人に営業所全体の講演会の企画とかを...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
サラリーとか給与面はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスク管理できない管理職を簡単にマネージャに昇格させて社風はやめた方...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自主的に仕事すれば、すきるは習得できる会社
【気になること・改善したほうがいい点】
プラス評価よりも減点評価する上司が多いので、成功事例を積...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
早期退職制度を利用し、退職できたこと。有給休暇は消化できなかった日数は、日給として買い取りしてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
福利厚生は良い会社だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
制度があるのは良いが、運営時の規定が急に変更になる。自社株の持株を売...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
温かい人が多く、アットホームな雰囲気がある。他部署とも交流できる機会が多々あるため、全社員とも面識が得られ、ランチタイムやちょっとした時にも...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
あまりマネジメントは機能していないので、自由にやらせてもらったところは、すごくいい点だったと思う。結果として、自律的に動くということに強いメ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
同期とは、MR研修を通して仲を深めることができた。研修後別々の部署に配属になっても、連絡を取り合ったり、本社会議で会ったときは話したりした。...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
どの会社、職場でも会わない人がいたり、苦手な人がいるのかもしれませんが、私自身はそこまで苦労すふことは無かったです。体育会系出身者も多数いる...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材は2-3年で転職していく。そのため残っている人材のレベルが低い。なので会社は人材を増やしたがるが、能力...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
現場の社員は非常に優しい人が多い。一部管理職にパワハラ、セクハラ気質な人は残っているが、2000年入社以降の若い管理職はいい人が多い印象。
...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社員同士の繋がりは良い方かと思う。かといってプライベートに踏み込む様な人もあまり見受けられず互いの頑張りを認め合える風土はある。
管理職も一...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、人間関係で悩むことはないです。周りの人を蹴落として昇進しようと考えている人はまずいません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
管理職はざるな人ときちんとしている人がパラパラといるのでざるな人に当たればめちゃくちゃ楽。自分で何とかする能力があれば基本的に苦労することは...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
若手は自主性が強く、新しい提案を積極的に行う一方、ベテラン層は慎重で手順を重視する傾向がある。全体として落ち着いた雰囲気で、対立を避け協調を...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | サノフィ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サノフィ |
| 設立日 | 2006年1月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 2,550人 |
| 売上高 | 2300億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岩屋孝彦 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
| 電話番号 | 03-6301-3000 |
| URL | https://www.sanofi.co.jp/ja |
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