電子工学センターの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
多少の経験があれば誰でも簡単に入社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が「この会社はおかしい」と言うので「そうですね」って言...続きを読む(全204文字)

【良い点】
IT系で職歴があればすぐに雇ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に、給料の内訳（業績手当なる給料を減らすための手当等...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先による。客先に当たればやりがいが感じられると思う。本社近くに住んでいても、千葉や埼玉に決まることもある。こうい...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣スタイルであるため、派遣先が決まらないと「待機」という形で事務所に出社する。出社してもすることはないた...続きを読む(全243文字)

この会社に限らず派遣・常駐全体のの面白みになりますが。
メーカー社員は自社内のものしか内部構造を把握できないが、いろいろなメーカーの内部構造に触れること...続きを読む(全208文字)

求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップがあり、広告募集では正社員で募集、面接時でも最初から正社員(試用期間3ヶ月待遇変わりなし)と言っておき...続きを読む(全289文字)

給与の評価査定は、全くありませんでした。開発会社と謳っておきながら自社開発は2プロジェクトのみで、そのほかの社員は管理職を抜かし全員請負派遣なので、評価は...続きを読む(全175文字)

社内研修は、待機社員に行われ部署ごとの開発はないためスキルは身につかない。したがって、上司、仕事を通してスキルアップはできない。派遣で外注先の仕事を通じて...続きを読む(全154文字)

仕事は、派遣請負で営業が持ってきた案件にそぐわない場合、会社で待機となりその間会社のパソコンで自分の仕事を探すことになり、社員のモチベーションは低い。また...続きを読む(全153文字)

事業計画は一切なく、すべて偽装請負で、営業が持ってきた案件にあてはまなければ会社で机のない部屋で、パソコンで自分で仕事を捜すよう強要される。幹部は、何もせ...続きを読む(全162文字)

正社員で募集しておきながら入社日当日に3ヶ月は契約社員だと言われ、その場で雇用契約の印鑑で押すよ強要され、押さない場合は、入社を破棄すると言われた。家族と...続きを読む(全204文字)

賞与は直近3年以上、業績不振を理由に支給されていません。「寸志」として子供のおこずかい程度が支給されました。
技術職は、取引先との契約金額により評価が決ま...続きを読む(全172文字)

技術職は、常駐先によって全く違います。
運よく、良い客先にチームで常駐できて面倒見の良い先輩がいる場合は、スキルアップも可能です。
自社製品開発業務は...続きを読む(全193文字)