この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で福利厚生の申請をすれば家賃手当などが出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず福利厚生の説明が入社時にないのが問題かと。条件...続きを読む(全109文字)
株式会社電子工学センター 報酬UP
社員・元社員による株式会社電子工学センターの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電子工学センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で福利厚生の申請をすれば家賃手当などが出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず福利厚生の説明が入社時にないのが問題かと。条件...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は頻繁に行われているので、スキル自体はアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社内の待機の場合は、ボーナスではなく寸志と...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず、この会社に就職、転職をお考えの方には再考されることを強くお勧めします。技術者の場合、常駐する客先が決まらない...続きを読む(全196文字)
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社内の総務、人事と技術者の間に壁がある。
社内の事務方の要望は通っても技術者の要望が全く通らなかった…。
また、社内行事に参加しないとボーナスカットと...続きを読む(全184文字)
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営業力がどうしようもないくらいに無い。本社の営業サポートもなく各地方技術部任せであり継続的な案件も見込めない。本人のスキル、意向に関わらず場当たり的な案件...続きを読む(全155文字)
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ここの会社はアウトソウシングです。3か月いないに客先アサインできないと強制退職(正確にいうと圧迫させて自主退職させられる)させるひどい会社でした。待機の間...続きを読む(全151文字)
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専属の営業が居ない為、会社として持っている案件が少なく、2次受け3次受けが多い為、単価も安い。
給与に関しては何かと理由をつけて徐々に下げられていく。
...続きを読む(全152文字)
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会社の体制、役員が遊んでいるとしか思えない行動を見た。
事務処理にペナルティがあり、ある程度ミスポイントがたまると罰金。
交通費の申請忘れは入院してい...続きを読む(全189文字)
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待遇、業績、労働環境、人間関係、賃金、業務内容
すべてがよくない。
トップダウン。
改善提案が通らない。新人社員ばかりで、中途社員がいない。IT会社...続きを読む(全153文字)
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社長が一升瓶持ちながら社長室に入っていく姿を見て辞めようと思いました。
ご老人の生活を豊かにする為に働きたくはなかったですからね。
他には関東で働いて...続きを読む(全173文字)
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客先から戻りたいと言ったら次を探してもらえるひとと、退職勧告される人がいます。
新人や癖のある人は退職勧告していました。もちろん自己都合にさせられます。...続きを読む(全158文字)
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正社員で募集しておきながら入社日当日に3ヶ月は契約社員だと言われ、その場で雇用契約の印鑑で押すよ強要され、押さない場合は、入社を破棄すると言われた。家族と...続きを読む(全204文字)
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基準が不透明な評価により給与が減額されるため。
何をもって数値化しているのか疑問であり、公開もしない。
会社が求める人材は理想が高いが、この会社では成...続きを読む(全183文字)
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入社前の面接時には、仕事がたくさんあるようなことを言っていたが、
いざ入社してみると、あまり仕事はなく紹介させた会社も
スキルマッチしていなく、待機待...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、客先常駐型となるので現場での働き方によるとしか言えない。求人などの休日日数なども全て現場次第。なので少...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際の業務内容については自分がやりたい内容ができるとは限らない環境となっている。案件などを自分で選択できるようにな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
代表と話す機会がある。評価に繋がるか分かりませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業界では低いです。家賃手当が出ても低いです。ボ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発を謳っていますが、実際は正社員派遣型いわゆるSESです。ソーラーパネルの傷を検知する商品がありますがソーラ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総務部が全ての権利を持っている。勤怠システムがなく月末はタイムシートや交通費の届けを出すことになっているが少しでも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
まだITに対する需要はあるが…
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いた話によると去年入った新人はほとんど、まだ買い手がつかずにたいきじ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
能力のない人が管理職
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてトップダウンで管理職には能力が求められない。
会社に属している感覚はほぼな...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内にパソコンが少なくOfficeもほとんど導入されていない。フリーのLibreOfficeで社内の書類等をなんと...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格取得のための試験費用の2倍出してくれる。一発合格なら試験代金が年末にそのままもらえる。能力があるけど試験は受けてこなかった人なら稼ぐチャン...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
個々人のスキルが高いので社長が関わってさえ来なければ本質的でやりがいのある仕事を進められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が...続きを読む(全447文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎて中々休憩にいけない日が多くあった。
休憩スペースが机一つしかなく、ミーティングでも使用するため休憩...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
職場の人の雰囲気はみんな良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間を改善しようとしているが、1人の分担する業務量も多くそこまで変...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に引き止められることはなかった。客先常駐のため、本社の社員とは特に接点がなく、退職時も軽く挨拶する程度だったので気まずくなることはない
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特筆するべき良い点は無い。退職に関してはスムーズに行ったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働からフレックスに制度が変わっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自己都合であったが、融通を効かせていただいた。
特に引き継ぎ等でのトラブルも発生しなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼSE...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やる気がある人。主体性に動ける人、コミュニケーション力があるとは、つづけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性がなにゆり...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修期間内の3ヶ月で結果を出すことが出来なかったため、正社員として継続出来なかったのですが、最終日にお別れ会を開催してくださり、本当に感謝して...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
これまでのキャリアを生かしつつ、新しいことに挑戦したいと考えるようになったため。
何か不満があって、退職するわけではなかった。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社名が変更になり内部が混乱しています。特に社長が外部から来た営業出身ということもあり、エンジニアの扱いが軽視される...続きを読む(全260文字)
会社名 | 株式会社電子工学センター |
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フリガナ | デンシコウガクセンター |
設立日 | 1982年1月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 200人 |
売上高 | 12億2000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 中村義治 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中7丁目6番17号 |
電話番号 | 044-733-8691 |
URL | https://www.eec.co.jp/ |
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