この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
設計構築案件に携わりたく、かつ大手への業務経験ができると思い入社しました。
実際設計構築現場へいき、かつ大手会社で勤めさせていただきました。
...続きを読む(全109文字)
パーソルテクノロジースタッフ株式会社 報酬UP
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【良い点】
設計構築案件に携わりたく、かつ大手への業務経験ができると思い入社しました。
実際設計構築現場へいき、かつ大手会社で勤めさせていただきました。
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【良い点】
現場によります。
基本大手に常駐することが多いと思います。激務や有給取得ができない環境はすくないと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一般的な感じで、特徴はなしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がよいとは思いません。
世の中の派遣業界と同様な待遇です。
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【良い点】
現場によりますので、良い現場に当たったらワークバランスもよいと思いますが、結局派遣業界ですので、お客さん先から責任のある仕事は任せられなかった...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収は現場によりますが、派遣業界ですのでそこそこ会社からもっていかれるイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局ステップア...続きを読む(全105文字)
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一言では言い表せないですが、強みとしては様々な現場がある点です。 いい企業に配属が決まれば安泰、そうでなければ苦しむかと思いますがその分力がつくと思います...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
女性がMVPを取るなど女性は働きやすいと思われる。
女性が管理職になっていたりもするため、努力次第では男女関係なしで働くことが可能になっている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
就業先によるため良いところに就業すればストレスなく仕事が可能になる。
コンプライアンスはしっかりとしていると思われる。
80時間を超えそうな場...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
案件は常にあり給料も他社と比べて高いと思います。
ボーナスもあり年俸制が多い業界では比較的良心的
今後 付加価値の高い人材の育成のため より研...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給休暇も取りやすく残業少なめ
勉強会や技術研修もあり未経験者でもある程度のノウハウを身につけることができる
仕事ばかりだと退屈ですが、さまざ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
時期によるけれど受け入れ先が複数あった場合は自分が行きたいと思う職場に、合わせてくれることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通です。突出したところがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、事前に年収を聞いていたのですが実際はそれよりも...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
現場による、という回答になってしまうが忙しい職場でなければ給与の割合は普通。ただし、残業発生がデフォルトの職場であれば給与はマズい。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
エンジニアの常駐派遣を生業としていますので、仕事のやりがいは派遣される就業先によります。
派遣先は比較的大手の企業が多いので、プライム案件に携...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社会保険など最低限のものはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって強みとなる福利厚生や社内制度が存在しない。また、資格を取...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価用の書類をベースに上司と面談を行い、そこから評価される。そのため、その書類に書かれている項目を見ればどう頑張れば評価されるかの指標にできる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
客先常駐なので配属先によるが、36協定は遵守されており、過度な残業はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては毎日大...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定期的にチームミーティングがあり、
他の現場の方の状況も知ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社待機期間は特にやること...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社内では比較的幅広な仕事をさせてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、基本的にあまり先進的な業務や上流の仕事はなかった。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
未経験でも研修制度があるためいきなり現場に行くことはほとんどない。運が良ければ転職組みでも同期に恵まれる可能性もあり。
【気になること・改...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
技術職は基本的に派遣先に常駐という形になるため、派遣元というより派遣先がメインの会社かと錯覚する。
派遣先の評価と派遣先にいる同じ会社の上司が...続きを読む(全131文字)
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仕事のやりがいは、初心者からベテランまでスキルアップが図れます。
スキルに応じた就業先も探してくれるのでモチベーションも保ちます。
ベンチャー企業の派...続きを読む(全152文字)
会社名 | パーソルテクノロジースタッフ株式会社 |
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フリガナ | パーソルテクノロジースタッフ |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 1,892人 ※2019年1月現在 |
売上高 | 9258億1800万円 ※パーソルホールディングス(株)連結/2019年3月期 |
代表者 | 正木 慎二 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号 |
平均年齢 | 34.4歳 |
URL | https://persol-xtech.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。