この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんがいる方は時短等の配慮がしっかりなされていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、時短社員のフォローはないので、...続きを読む(全206文字)
テクミラホールディングス株式会社(旧:JNSホールディングス株式会社) 報酬UP
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【良い点】
お子さんがいる方は時短等の配慮がしっかりなされていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、時短社員のフォローはないので、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
非常に優良なクライアントが担当だったので、一生ものレベルの経験になりました。担当案件は面接時点でも触れていただけたので、入社後のギャップは少な...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
退職相談は非常にスムーズに行っていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務すぎて体を壊したため退職しました。担当するクライ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大手企業の取引や長く続いている契約が多いため、安定感がある印象。株主の大手モバイルキャリアからの仕事も入ってくる。また、ハードウェア事業が伸び...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多く働いている会社。女性の管理職も多いため、キャリアアップを目指せる環境。産休・育休後に復帰するメンバーも多いため、一人一人のライフプラ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
定時で上がる文化ができており、上長からの声かけも行われている。
開発なのでリリース時は深夜対応や残業も入るが、それはどこの会社も同じだと思う。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休をして戻ってくる女性が多く手厚い福利厚生があるようで、何度も産休をとった方もいるそうです。
子供のいる女性も多いです。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、残業を強いられることはほとんどない。
納期前など、ごくごく限られた時期は残業になるが、大抵は帰りたい時間にかえれます。
...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
健康保険がITSだったのでレストランやディズニーランドなど利用している人も多かった。
月に一回だが、産業医と面談も希望すれば良い出来る。
イン...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制といったものは無いに等しい。新しい技術は自分から勉強していく必要があります。参加したい勉強会やイベントなど...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
大手企業の受注を受けることも多く、自分の仕事が目に見えて世の中に出ていることが分かるので、そういう意味では非常にやりがいを感じます。
また、所...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
産休育休については取りやすい雰囲気があり、業務内容や体調についても考慮してもらえる環境だと思います。
男性が多い職場ですが、女性についてもきち...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
いきなり任されます。
説明がないまま丸投げされます。
が、仕事出来る人が沢山いるので、とても勉強になります。フリーランスになる方が多く、そのま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
私がいた部署はとにかく自由で楽しかったです。仕事後の飲みや休日BBQなどがあり仲良かったです。
フレックスタイム制で皆さん自由な時間に出社して...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務範囲が広すぎる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がおかしい。給料の格差がありすぎる。有給が新しい方から消費されて、去年のル...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
割と自由な会社でした。やるべき事をきちんとしていれば大丈夫な感じです。
私がいた部署は仲が良く、アットホームでした。
ランチも良く行っていまし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仲の良い会社で女性もバリキャリの人がたくさんいます。
同僚とランチに行ったりもよくあり、先輩の面倒見もいいです。
派遣社員などでも重要な仕事を...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
個人の裁量に任せてもらえること。
直取引案件がほとんどのため、大手企業のクライアントと直接やり取りができる。
かなりのハードークであるが残業代...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
管理職に女性が居たのも好感度が高かった。女性同士で趣味やお昼に行ったりと、環境的にも人もクセのある人は少なく、過ごしやすかった。女性が少ない部...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
働き方がいろいろある。正社員、派遣社員、契約社員など。
時間にわりとルーズで10時になっても誰もいないことがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしているところはよかった。産業医面談もしっかりあり、大企業並みに手厚かった。
健康保険がITSなのも良かったです。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産前産後休暇をとり復職する女性が多かった為、女性にとっては働きやすい職場と言えます。
部署によって残業量が違い、上司によって方針も違う為、最初...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署にもよりますが 自分のいた部署は残業代が制限されていました。
夜中まで働く人はサービス残業か、上から気に入られている人間。
評価制度は機能...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
最初の交渉が大切。
昇級することはほとんどない。あったとしても数百円という地道さのため、あまり意味がなく名ばかりの昇級である。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
淡々と業務をこなす人が多く、仕事と割り切っている人が目立つ。
管理職はまっとうなひとと、感情論で話し人がおり、後者の下につくと最悪。
【気にな...続きを読む(全191文字)
会社名 | テクミラホールディングス株式会社 |
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フリガナ | テクミラホールディングス |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 24億300万円 |
従業員数 | 484人 |
売上高 | 86億5900万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 池田昌史 |
本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目23番地1 |
平均年齢 | 39.2歳 |
平均給与 | 606万円 |
電話番号 | 03-6838-8800 |
URL | https://www.tecmira.com/ |
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