鹿島建物総合管理の10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
専門的なことを学べる機会が多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるかもしれませんが、当たり前なことを時間をかけて話し合っ...続きを読む(全179文字)

入社後のギャップに関しては良い点と悪い点がそれぞれあります。文章として良い点で終わりたいのでまずは悪い点から。悪い点は会社の意向として業者任せになりがちで...続きを読む(全254文字)

売上高も右肩上がりで業績もよく、会社としては悪くない方向に進んでいるかと思います。しかし、どうしても親会社の動向・意向や業績に左右されてしまうのも現実です...続きを読む(全228文字)

人にもよりますが、全体的には社員と管理職の間に旧態依然とした厳格な関係は無く、非常にフランクに接することが出来る風通しの良い企業だと思います。また、資格手...続きを読む(全280文字)

研修が非常に多く、通常だとお金がかかる、修了証が貰えるような講習も受ける事が出来ます。代表的なものは高圧、低圧電気取扱者等です。コンプライアンス上必要且つ...続きを読む(全255文字)

仕事のやりがいは、物を治した時や、お客様にご説明したときに感謝されたり頼りにされている時です。故障して使用出来ない物が出来るようになった時は達成感ややりが...続きを読む(全177文字)

給料自体は悪くはありませんでした。
しかし、それはあくまで入社当時の話であって、右肩上がりに給料が上がる給与体系ではなかった為、将来に不安を感じました。...続きを読む(全243文字)

現場の所長の方針によって様々ですが
基本的には副所長やまとめ役の人が休日希望日申請を取りまとめ
上手く調整して休日を取っているようです。
ですが、そ...続きを読む(全188文字)

休日に関してはしっかり取れていると思います
でも、それも部署によってかなり違うとの話もあるようです。
独身寮はいくつかあって、住み心地の良い所と悪い所...続きを読む(全160文字)

優しく温厚な方が多いように感じました。(中には例外もありますが)
アットホームな雰囲気です。
社長や役員の方々との距離も近いです。
業績もずっと成長を...続きを読む(全172文字)

女性は基本的に事務が多いと思います。
育児休暇、有休などの制度はしっかりしている為
女性でも長く勤められている方が多いです。
ただ女性の所長や管理職は...続きを読む(全156文字)

・36協定により、無理な時間外労働は原則禁止されております。
ただ部署によっては忙しく、40時間を超えて残業している部署もあります。
非常駐現場であると...続きを読む(全220文字)

・管理職と社員間では風通しはよく、活発的に意見交換が行われております。
懇親会や歓送迎会では役員の方と接することも多く、また社長ともお会いする
機会も...続きを読む(全177文字)

・鹿島建設のグループ会社ということで安定性・成長性は高いと感じます。
創業以来、業績はずっと右肩上がりを続け、新しい管理物件も次々と増えております。
...続きを読む(全237文字)

・休みは基本的に120日以上取得できます。 休日に出勤しても振り替えで平日に休みを頂くことができますし、サービス出勤は一切ありません。
仕事も忙しいです...続きを読む(全199文字)

研修センターで実際の設備を操作しながら学ぶことができます。
高い専門性と技術を兼ね備えてる講師の方達なので非常に勉強になります。
社員のスキルアップとし...続きを読む(全157文字)

同業界の中では高い水準にあると思います。
入社して数年間は数千円しっかり昇給していきます。
昇格すれば勿論、更に給与はあがります。
残業代、賞与、退職...続きを読む(全201文字)

・私は非常駐管理(巡回型)の業務を行っております。
オーナー様にリニューアル工事、修繕計画の提案を行い、
それが受注に繋がり管理費向上に繋がると嬉しい...続きを読む(全282文字)

昇給が雀の涙とか賞与が1.5倍だとか書いてる方がいますが
本当に鹿島建物の社員の方でしょうか‥‥?
比較対象が予算豊富な区役所の公務員ですとか
超一...続きを読む(全427文字)