回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給の評価は等級別で目標が統一された行動評価と自分で課題を設定する評価があり、上期下期に上長と面談し部門長によって評価される仕組みです。
評...続きを読む(全119文字)
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鹿島建物総合管理株式会社
鹿島建物総合管理株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鹿島建物総合管理株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に鹿島建物総合管理株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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【良い点】
昇給の評価は等級別で目標が統一された行動評価と自分で課題を設定する評価があり、上期下期に上長と面談し部門長によって評価される仕組みです。
評...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
やる気を見せれば色々研修に行かせてもらえたり仕事を任せて貰えるので成長出来る。自分は1年ちょっとしか在籍しなかったが色々学ぶことが出来た。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
役職ごとに昇給単価は決まっており、毎年昇給する。上限あり
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が改正されて、評価基準が明確になっ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会議やチャットでの情報共有が不十分で、業務進行や意思決定が遅れることが多く、効率化や仕組み...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
普通に勤務していれば、悪い評価をされる事はほぼない。上司がしっかりと評価面談を行い、半期ごとに改善すべき点や、良かった点などを会話ベースで面...続きを読む(全519文字)
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【良い点】
毎年、給与は上がっている。また非常駐勤務は残業が多く、その分は給与に反映されるので働いた分だけ給料がふえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年1回の昇級で必ず給料が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、全く意味をなしていない役職、自分より仕事しない先輩が...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は業界の中ではまあまあな方かもしれないがあえてここを選ぶポイントになるくらいもらえるわけではない。宿直夜勤手...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ビル管では給料は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価査定が厳しい。
昇格も現場の上長に好かれないと厳しい。実力主義。
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
業界の中では比較的良い方な給与だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても、頑張らなくても平均的な評価しか受けれま...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
同じ業種ならいい方だと思う。
他の業界と比べると少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はよくわからないところ、上長の采配...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
長く働いていくことで年収アップが狙えます。社員のレベルがそこまで高くないので普通にやってれば管理職も狙えます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ビル管理業界としては高いほうだと思う。一般企業の平均年収の400万円はもらえる。現場にもよるが委託社員というよりは社員で業務を回している。委...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
全く見当たらない。上席はプロパーの実務が分からず出来ない人間ばかりが何故か占めており、仕事が出来る人が入ってきて何か改善提案などをされると辞...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
鹿島建設100%出資だけあって、ネームバリュー及び会社規模・耐性はしっかりしている。
昇給も微々たるものだが、あり賞与もそれなりには出ている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職時に有給消化できることくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準も曖昧。
上司、上長が評価のために面談するとあるが来たこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
各種手当等の支給要件が明確になっており誰でも確認可能。宿直手当、資格手当、選任手当等しっかりとしている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
親会社が大企業なのでつぶれる事は、ないです。とにかく業績が悪かろうが会社は、存続していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
関西の...続きを読む(全402文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度評価があるのですが、その項目の一つに資格の取得があり、設備管理系の簡単な資格をすでに取得してしまってい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列です。成果主義でないので、その方が良い方には良いかも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に標準で...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ビルメン業界としては高額と思える
賞与に関しても評価次第ではあるが、大体2ヶ月分×2回続きを読む(全49文字)
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【良い点】
この業種の中ではマシな方。事前に年収も確認していたので、特に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収は今まで経験してきた会社の中で一番高いです。資格手当もつきます。独り暮らしなら貯金もできるので年収というところでは満足できるところです。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収には、満足
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がやる気を無くす事を普通に言う。同僚もすぐ「辞める!」「自分はすぐ居なくなる!」...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
設備管理業界では、給料や福利厚生が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧である。近年は人が足りないこともあり、設備経...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
なんとなくで、やっていける。何もわからなくても、何とかやっていける。人がいるから、出来る人がフォローする感じだった。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
母体が大きいので安泰、技術も知識も多いにある会社
【気になること・改善したほうがいい点】
上司幹部は鹿島建設OB、部長迄しかなれない会社。年...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
長くいると、ぬるま湯に浸かっていて、でも年功序列である程度までいける
【気になること・改善したほうがいい点】
ダメな人があっまった感じで、抜...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
研修は比較的多いように感じます。キャリアは少ないが、新卒は毎年何かはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしなくても、あまり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
資格支援はすごく手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は関東寄りなものが多い傾向、ペネフィットステーションもあるので、まず...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性は優遇されやすく、上に上がりやすい。女性の現場は、すごく過保護に対応される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の配慮が少...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理は安定してあるので、これからストックの時代なので、良くも悪くも変わらずある
【気になること・改善したほうがいい点】
機械等の最先端技術を...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ある意味いろいろ任せてくれる。やりたい事をやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なげっぱなし、あまり大勢が昔から変わっ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社自体は広く事業展開しているのでやりたい設備や設備のみ限らず営業やPM業務、省エネなど広く関わることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
設備管理という職種ですので、配属される現場によって左右されると思います。巡回型と常駐型で大きくわかれ、自身はどちらも経験しましたが、どちらも...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
いつでも入りたい時にシフトに入れるし、隙間時間で稼働出来るし融通がきくところ。
完全在宅だしzoomで会議などもないので気は楽。
研修などの...続きを読む(全495文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がまるで分からない。どうやれば技術力が評価されていくのかが不明すぎるためにモチベーションの維持に苦しむ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
給与制度: 新卒入社時の給与は特別低いものではない。 また、賞与も年度利益の大部分が社員に還元されているようで、好業績の場合には数か月相当の...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が一応あるが、ないようなものである。上司にアピールする能力が求められる。まぁ現場に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給与水準は業界平均並みで、大きな不満はありませんでした。評価制度は明確な基準があるものの、最終的には上司の裁量による部分も多いと感じました。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新卒入社した時最初の月給は20万円だったけど、カフェテリアポイントで年間30万円分の福利厚生も付いてきて、それが結構使い勝手が良かったです。...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼないと考えたほうが良い。任されている仕事の量が違っていても与えられる賞与額はかわらない。
新卒と先輩の...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は業界水準としては大きく外れておらず、安定性があります。評価面談は定期的に実施され、上司と丁寧に話す機会があるため、自身の役割や課題を確...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
鳥取県の中では、高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、若い方の給料を上げて、モチベーションを高めてほ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
大手ということもあり、希望の給与よりも多く貰えていた。そのため、今日も頑張って仕事しようという意欲が湧いてくる。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 鹿島建物総合管理株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カジマタテモノソウゴウカンリ |
| 設立日 | 1985年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,457人 |
| 売上高 | 769億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本和雄 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目17番1号 |
| 電話番号 | 03-6748-7111 |
| URL | https://www.kajima-tatemono.com/ |
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